SUMILLA: Formula Descargo a
Memorial presentado por
trabajadores del CLAS Catac.
Dr. Marco Antonio DOMINGUEZ AGUILAR.
Director Ejecutivo de la Red de Salud Huaylas Sur.
DIRES ANCASH
S.D.
Rosa Esther CASTILLO TAMARA,
identificada con documento de Identidad
Nº 31653881, con el Cargo de
Enfermera, con más de 23 años de
servicios, señalando domicilio legal en
mi Centro Laboral Centro de Salud –
CLAS Catac Distrito de Catac, Provincia
de Recuay, Departamento de Ancash; a
UD., con respeto, digo:
Al respecto, en el marco de mi derecho a presentar descargos expreso mi
rechazo ante la imputación de cargos, principalmente, puesto que no expresan
faltas advertidas, ni menos actos dolosos. Esto es, no se ha considerado
ninguna irregularidad administrativa y que solo por diferencias y celos
profesionales pretenden sorprender a la autoridad.
I. OBJETO.
En legal tiempo y forma me apersono a plantear DESCARGO a un
memorial de los trabajadores del Centro de Salud CLAS Catac, en mi
condición Trabajadora Nombrada y Gerente del CLAS, en virtud a mi
derecho de defensa y arreglada a Ley, según los hechos que se detallan en
el indicado memorial, que vuestro colegiado deberá diligenciar a los efectos
de dar cumplimiento con las obligaciones que pesan sobre cumplimiento
dispuesto en el Decreto Supremo Nº 017-2008-SA, Reglamento de la Ley
Nº 29124, e indudablemente admitirá la contradicción incoada y declararla
IMPROCEDENTE lo solicitado por los trabajadores del CLAS Catac.
II. ADMISIBILIDAD FORMAL DEL DESCARGO Y LA ILEGITIMACIÓN
LOS QUE SUSCRIBEN.
El presente DESCARGO es formalmente admisible, en virtud de las
siguientes consideraciones:
a) Que, a tenor del memorial de fecha 14 de diciembre del 2023,
presentado por trabajadores que laboran en el CLAS-Catac, se
aprecia que en el encabezado hacen mención ”al personal Médico,
Enfermería, Obstetricia, Odontología, Técnicos en Enfermería,
Técnicos en Farmacia, Personal Administrativo y Otros”, como los
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que suscriben el documento en mención; sin embargo, causa mucha
suspicacia que al verificar el padrón de firmantes no figuran personal
médico, ni personal administrativo; por tanto de un total de 49
trabajadores del ámbito del CLAS CATAC, un reducido número de
trabajadores han suscrito el documento usando el nombre del total
de integrantes. Hecho que describe que la intención de los
recurrentes es mellar mi honor y no salvaguardar la vigencia de las
leyes.
b) Señor director mediante Ley Nº 29124, Ley que establece la
Congestión y participación ciudadana para el primer nivel de atención
en los Establecimientos de Salud del ministerio de Salud y de las
Regiones, cuyo propósito y objetivo es contribuir y ampliar la
cobertura, mejorar la calidad y el acceso equitativo a los servicios de
salud y generar mejores condiciones sanitarias con la participación
de la comunidad organizada.
c) Asimismo, Señor Director, mediante Decreto Supremo Nº 017-2008-
SA, que aprueba en Reglamento de la Ley Nº 29124, en su artículo
27º indica que los órganos de gobierno se encuentran constituidos
por: La Asamblea General, Consejo Directivo y la Gerencia, es así
que de conformidad al artículo 29º del Reglamento en mención indica
taxativamente: “La Asamblea General es el ORGANO SUPREMO
de los CLAS y tiene como facultades, elegir a las personas que
integran el Consejo Directivo, aprobar las cuentas y balances,
resolver las modificaciones del estatuto, la disolución del CLAS y los
demás asuntos de su competencia”.
d) De igual manera de conformidad al Articulo 48º, indica que la
gerencia es el órgano de los CLAS, que gestiona y organiza la
prestación de los servicios de salud, administrados por los CLAS y se
encuentra a cargo de un gerente, cuyo plazo de ejercicio conforme lo
indica el articulo 51º manifiesta “La duración del cargo de Gerente
es de dos (02) años continuos y se evalúa anualmente, pudiendo
ser ratificado por otro periodo similar, por el Consejo Directivo y
la Dirección Regional de Salud, o la que haga sus veces. Podrá
volver a postular al cargo de Gerente del mismo CLAS después de
02 años de haber culminado el periodo anterior”, (cursiva, negrita y
subrayado propio).
e) Es así Señor Director la suscrita según acta que consta en vuestro
despacho inicio sus responsabilidades como Gerente en el mes de
enero del año 2021, lo que hace a la fecha 03 años ininterrumpidos
como gerente del CLAS Catac, restándome 01 efectivo a fin de
concluir la responsabilidad encomendada por el Órgano Supremo
que Constituye la ASAMBLEA GENERAL, ratificándoseme para este
ultimo año por el Consejo Directivo y la Asamblea General. Con lo
cual no se viene trasgrediendo la normatividad vigente, por lo que no
estaría impedido de ejercer el cargo, toda vez que tanto el Artículo
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51º como el 54º, num. 54.3 otorgan facultades para una prórroga del
ejercicio en la gerencia de 02 años adicionales.
f) Es de advertirse Señor Director el pequeño grupo firmantes del
memorial, que son en numero de 13 personas, pretenden sorprender
a vuestro despacho y autoridades utilizando y nombrando a los
profesionales médicos, enfermeras, obstetrices, odontólogos y
demás trabajadores de la salud, cuando en realidad somos un
promedio de 49 trabajadores del ámbito del CLAS Catac, no siendo
significativo la pretensión del minúsculo grupo firmantes, con lo que
buscan solo es desestabilizar la buena marcha institucional.
III.- IMPROCEDENCIA DE LO SOLICITADO EN EL MEMORIAL:
Como es de apreciarse Señor director, los suscribientes del memorial
vienen sorprendiendo a vuestro colegiado manifestando en su primer
párrafo del inconsistente memorial que de conformidad al Decreto Supremo
Nº 017-2008-SA, que el periodo de duración de la gerencia es de solo a 02
años y la ratificación de 01 año, constituyendo en toda una falsedad
genérica e intentando sorprender a vuestra autoridad, creando con ello caos
y desestabilización administrativa que podría perjudicar a la población, que
tanto requiere de la salud.
De igual manera en su segundo párrafo manifiestan que la suscrita en mi
condición de Gerente del CLAS de Catac, indican que ya cumplí con 03
año, lo que es correcto, y por esa mala interpretación solicitan mi cambio.
Por lo Expuesto Señor director:
Considerando mis antecedentes y el buen comportamiento que he tenido en el
ejercicio de mis funciones, y en fiel cumplimiento a lo que establece los
artículos 51º y 54º del Decreto Supremo Nº 017-2008-SA. espero se
reconsidere la pretensión de mis compañeros de labores. De esta manera,
extiendo mi pesar y se evite llegar a la medida que se está ejerciendo. por
tanto, la suscrita se reserva el derecho de recurrir a las instancias pertinentes
en caso de que continúen los hechos tendientes a mellar mi honor y honra
personal. Sin otro particular
POR LO EXPUESTO:
A Ud. Pido dar por presentado mi descargo,
por estar con arreglo a Ley.
Huaraz 09 de enero del 2024.
Atentamente,
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ROSA E. CASTILLO TÁMARA
DNI. 31653881
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