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Organigrama Recursos Humanos Full Motors

El documento presenta el organigrama de recursos humanos de la empresa Full Motors Peru S.A.C, una compañía dedicada a reparar autos, combis y camiones, así como pintado y planchado de vehículos. La empresa cuenta con 12 trabajadores y su misión es conservar los vehículos de los clientes de manera eficiente y segura, superando sus expectativas en el menor tiempo posible. Su visión es establecer un modelo de liderazgo en el mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos, mantener un crecimiento basado en la satisf

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Organigrama Recursos Humanos Full Motors

El documento presenta el organigrama de recursos humanos de la empresa Full Motors Peru S.A.C, una compañía dedicada a reparar autos, combis y camiones, así como pintado y planchado de vehículos. La empresa cuenta con 12 trabajadores y su misión es conservar los vehículos de los clientes de manera eficiente y segura, superando sus expectativas en el menor tiempo posible. Su visión es establecer un modelo de liderazgo en el mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos, mantener un crecimiento basado en la satisf

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acctividad n°1

(seminario)

Organigrama de recursos humanos de la empresa Full Motors Peru S.A.C

Empresa: Full Motors Peru S.A.C

Rubro: reparar autos, combis y camiones además también el pintado y planchado de automóviles

N°de trabajadores:12 trabajadores

Misión:

Conservar los autos de nuestros clientes en un estado de operación eficiente y seguro, superando las expectativas de nuestros

consumidores en el menor tiempo posible Para nosotros usted y su vehículo son lo mas importante.

visión:

Establecer un modelo de liderazgo en el mantenimiento preventivo y correctivo de vehículos automotores. - Mantener un crecimiento

continuo basado en

la satisfacción del cliente. - Mejorar la calidad de vida de nuestros clientes reduciendo el tiempo invertido en mantenimiento de su

vehículo. - Conservar los activos de nuestros clientes y establecer un modelo de liderazgo en el mantenimiento preventivo y correctivo de

vehículos automotores. - Mantener un crecimiento continuo basado en la satisfacción del cliente. - Mejorar la calidad de vida de nuestros

clientes reduciendo el tiempo invertido en mantenimiento de su vehículo. - Conservar los activos de nuestros clientes

valores:-Compromiso .- Cumpiendo en tiempo y forma con las expectativas de nuestros clientes. -Honestidad
.- Garantizando la buena calidad del trabajo así como las refacciones utilizadas. -Respeto .-

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