Primero que todo el diagnostico de condiciones de salud y trabajo es:
El informe del diagnostico de condiciones de salud es el insumo para realizar los programas de
vigilancia epidemiológica y las actividades del programa de higiene y seguridad industrial, donde
se estudian, investigan y analizan las enfermedades ocurridas, determinando sus causas y
estableciendo las medidas preventivas y correctivas necesarias para mejor la condición laboral y
de vida de cada trabajador.
De ahí la importancia que los exámenes médicos ocupacionales los realice un profesional idóneo,
que contemple el alcance de la organización o empresa donde labora el trabajador, conociendo los
mas mínimos detalles de relación a temas como los factores de riesgo a los cuales esta expuesto,
las actividades realizadas por el trabajador y el profesiograma de la empresa.
En el año 2015 se expide el decreto 1072, definiendo las directrices de obligatorio cumplimiento
para implementar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST), las cuales
deben ser aplicadas por todos los empleadores públicos y privadas. El presente decreto le dio
verdadera relevancia al tema relacionado con exámenes médicos ocupaciones y la medicina
preventiva y de trabajo.
Es así que enmarco el diagnostico de condiciones de salud dentro de los indicadores que evalúan
la estructura del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo SG-SST. Para la definición
y construcción de los indicadores que evalúan la estructura, el empleador debe considerar entre
otro, los siguientes aspectos.
L a existencia de un procedimiento para efectuar el diagnostico de las condiciones de
salud de los trabajadores para la definición de las prioridades de control e intervención.
Posteriormente, el ministerio de trabajo expidió la resolución 1111 de 2017, en la cual se
establecen los estándares mínimos para implementar el sistema de gestión de seguridad y salud
en el trabajo para empleadores y contratantes. Estos estándares son de obligatorio cumplimiento
para cualquier empresa, independientemente de su tamaño o tipo de riesgo.
El diagnostico de condiciones de salud se estableció en el estañador 3, gestión de salud, a través
de la verificación de las actividades de medicina del trabajo de acuerdo a las prioridades del
diagnóstico de condiciones de salud.
En conclusión, es importante que las empresas sin importar su tamaño cuenten con un proveedor
idóneo de exámenes médicos ocupacionales, que realice entrega oportuna del diagnostico de
condiciones de salud, el cual es suministro fundamental para priorización de actividades de
medicina del trabajo, promoción y prevención, programas de vigilancia epidemiológica y el
programa de higiene y seguridad industrial