Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación

Etapa Productiva

1. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: ALBARRACIN GIRALDO CARLOS SANTIAGO

Identificación: TI1052836200
Teléfono: 3225875467
Datos del Aprendiz E-mail: raspu25tin@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

2. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: BAUTISTA COGUA DEISCY YAMILE

Identificación: CC 1192741535
Teléfono: 3213622043
Datos del Aprendiz E-mail: yamilebautistacogua@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: BENAVIDES BURGOS NICOLL ARIANA

Identificación: TI 1095791812
Teléfono: 3125590301
Datos del Aprendiz E-mail: ariana0804@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

4. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: CACERES PEREZ MARIA CAMILA

Identificación: TI 1057574849
Teléfono: 3115182813
Datos del Aprendiz E-mail: caceresperezm87@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

5. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: CHAPARRO CHAPARRO JESUS ARLEY

Identificación: TI 1058351784
Teléfono: 3186879376
Datos del Aprendiz E-mail: chaparroarley649@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

6. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: CHAPARRO SANCHEZ KEVIN ORLANDO

Identificación: TI 1002727322
Teléfono: 3203593818
Datos del Aprendiz E-mail: kchaparro394@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

7. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: COGUA VALENCIA KEVIN ANDRES

Identificación: TI 1054282929
Teléfono: 3105362878
Datos del Aprendiz E-mail: kandresv1212@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

8. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: DAZA AFRICANO DANIELA DAYANA

Identificación: TI 1057978855
Teléfono: 3115880095
Datos del Aprendiz E-mail: Dazad584@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

9. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: ESTEPA CÁCERES LAURA CAROLINA

Identificación: TI 1058352364
Teléfono: 3112597302
Datos del Aprendiz E-mail: lauracaceresc1313@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: FERNANDEZ MONTAÑEZ EDWIN ANDRES

Identificación: TI 1054120081
Teléfono: 3209107101
Datos del Aprendiz E-mail: fernandezedwin935@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: FIGUEROA TORRES KAREN VIVIANA

Identificación: TI 1058352105
Teléfono: 3222003950
Datos del Aprendiz E-mail: figueroatorreskarenviviana@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: FLOREZ GOMEZ NANCY MAYERLY

Identificación: TI 1058351946
Teléfono: 3202293586
Datos del Aprendiz E-mail: nancymayerlyf@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: FONSECA CASTRO JHON SEBASTIAN

Identificación: TI 1002741004
Teléfono: 3046531870
Datos del Aprendiz E-mail: sebastian.fon2019@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: GAMBOA NAJAR KAREN DANIELA

Identificación: TI 1050090150
Teléfono: 3108748697
Datos del Aprendiz E-mail: Gambianajarkarendaniela@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: HERNANDEZ ROJAS JHON HAROL

Identificación: CC 1007493671
Teléfono: 3123380075
Datos del Aprendiz E-mail: jhon68236@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rectorq
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: LIZARAZO PEREZ ANGELICA TATIANA

Identificación: TI 1058352025
Teléfono: 3212386042
Datos del Aprendiz E-mail: lizarazoangelica926@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: MERCHAN GUTIERREZ FLOR ALEJANDRA

Identificación: CC 1002726705
Teléfono: 3123608247
Datos del Aprendiz E-mail: floralejandramerchangutierrez@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: NIÑO QUEMBA ANGIE ALEJANDRA

Identificación: TI 1058354860
Teléfono: 3203914820
Datos del Aprendiz E-mail: angiequemba15@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: PATIÑO MERCHAN LEYDI TATIANA

Identificación: CC 1007655289
Teléfono: 3205143454
Datos del Aprendiz E-mail: tatianapatiño947@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: PERICO RODRIGUEZ RAFAEL JUAN PABLO

Identificación: CC 1193571823
Teléfono: 3142388451
Datos del Aprendiz E-mail: juanempiblado@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: PINZON HURTADO JUAN CAMILO

Identificación: TI 1058351245
Teléfono: 3178559442
Datos del Aprendiz E-mail: juancpinzon17@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: QUINTERO QUESADA NIDIA ANDREA

Identificación: CC 1002607191
Teléfono: 3209057009
Datos del Aprendiz E-mail: andrequesada81@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: RAMIREZ TORRES RIGO JHON JAIRO

Identificación: TI 1116773916
Teléfono: 3217881005
Datos del Aprendiz E-mail: Fhshahxevs@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: RINCON TIRANO JEISON ANDREY

Identificación: TI 1057570255
Teléfono: 3134253969
Datos del Aprendiz E-mail: jeisonrincon21@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: ROJAS RIOS JHOJAN STIVEN

Identificación: TI 1052837212
Teléfono: 3209312050
Datos del Aprendiz E-mail: rojasriosjhojanstiven@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: SALCEDO PARRA RUBY VANESSA

Identificación: TI 1058351612
Teléfono: 3228894847
Datos del Aprendiz E-mail: vanessasalcedo2004@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: TIBADUIZA LARA HELEN PAMELA

Identificación: TI 1007195970
Teléfono: 3102941120
Datos del Aprendiz E-mail: pamelatibaduiza@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: TIRANO FLOREZ DANIEL CAMILO

Identificación: TI 1057978662
Teléfono: 3041439799
Datos del Aprendiz E-mail: xferyt@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: UNDA HERNANDEZ EYDY KARINA

Identificación: TI 1057573806
Teléfono: 3132058632
Datos del Aprendiz E-mail: karinaunda63@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

[Link]ÓN GENERAL
Centro de
Regional: BOYACA CEGAFE
Formación:
Programa de Formación: TECNICO EN ASISTENCIA ADMINISTRATIVA No. de Ficha: 2057611

Nombre: VASQUEZ MERCHAN LAURA ESTEFANIA

Identificación: CC 1193090445
Teléfono: 3228120593
Datos del Aprendiz E-mail: [Link]@[Link]
Alternativa DESARROLLO DE PROYECTO PRODUCTIVO DE CONFORMIDAD CON
registrada en ACTAS DE ACUERDO PARA EL DESARROLLO DEL RESULTADO DE
SOFIA plus APRENDIZAJE: APLICAR EN LA RESOLUCION DE PROBLEMAS
Razón social
INSTITUCION EDUCATIVA MAGDALENA
Empresa:
Nit: 826002721-8
Dirección: CALLE 5 A No. 25 A - 35 SOGAMOSO
Nombre del
Ente Coformador Jefe
PEDRO NUÑEZ CALA
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Rector
Teléfono: 7718092
E-mail: [Link]

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
realizar. (Estas deben corresponder al Perfil del
APRENDIZAJE
egresado establecido en el programa de formación Fecha Lugar
que el aprendiz está desarrollando)
DESARROLLO PROYECTO FORMATIVO INSTITUC. EDUCATIVA
(4 ENTREGABLES) ENTREGABLES – 11/2019
SUSTENTACION
PROYECTO PRODUCTIVO, EVENTOS PRESENTACION PROYECTO - INSTITUC. EDUCATIVA
FUERA Y DENTRO DE LA INSTITUCION EVIDENCIAS 11/2019

INSTITUC. EDUCATIVA
SALIDAS PEDAGOGICAS INFORMES - 11/2019
CERTIFICACIONES
OBSERVACIONES:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA CASTILLO CARO

_______________________________ _____________________ _ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio:
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización:
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Coformador en forma armoniosa, respetuosa y X
S enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en X
equipos de trabajo asumiendo los roles, de
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones X
problemáticas, en el contexto del desarrollo
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y X
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer X
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del X
DE programa de formación en situaciones reales
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos X
CONTINUA propios de su desempeño.
FORTALECIMIENT Autogestiona acciones que fortalezca su perfil X
ocupacional en el marco de su proyecto de
O OCUPACIONAL
vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los X
productos generados en el desarrollo de sus
CALIDAD
funciones y actividades.
GFPI-F-023 V3
 Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación
Etapa Productiva

RESPONSABILIDA Administra los recursos para el desarrollo de X

sus actividades con criterios de
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
ADMINISTRACIÓ Utiliza de manera racional los materiales, X
equipos y herramientas suministrados para el
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud X
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO X NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

PEDRO NUÑEZ CALA NANCY PATRICIA

CASTILLO CARO
_______________________________ ____________________ _ ____________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración 03/11/2021

GFPI-F-023 V3