JUnIO 2018

NO23

Entrega de
becas Juan
Mackenna:
Apoyando la
educación

Se vienen:
Mejores perspectivas
para el rubro minero

MÁS SEGUROS
No caigas en la adicción móvil
 Más y mejores
proyecciones
Nuevos aires corren en el
EDITORIAL ambiente minero y en el país
en general. Más inversiones y más
licitaciones que proyectan un buen futuro para
el rubro y para nuestra empresa. De esto nos
habla Reinaldo Martin, presidente de EXCON.
El respeto parte ¿Hay un ambiente económico favorable
de nuestra cultura para el rubro minero?
Así es. El ambiente económico del país cambió. La
Sin darnos cuenta, ya llegamos a la mitad de este inversión minera se está destrabando, el precio del
año 2018. Un año que se vislumbra con buenas cobre ha mejorado y las empresas han hecho sus
expectativas, con más inversiones en el rubro minero, reestructuraciones y saben que se pueden proyectar
con más propuestas y proyectos; en definitiva, con con este precio en un periodo más largo.
más trabajo y mayores desafíos para todos.

¿Cómo lograremos tener un buen desempeño en esta ¿Cómo se viene la proyección para el
nueva etapa? La respuesta está en nuestra cultura, corto y mediano plazo?
que siempre se ha caracterizado por el respeto, que Yo creo que vienen mejores tiempos para el sector
es un principio básico que dirige el actuar de nuestra minero y sus empresas contratistas.
empresa desde sus inicios.
Las proyecciones para los próximos 3 a 4 años se
En EXCON valoramos el respeto, que es lo que nos ven buenas. Nosotros tenemos un indicador que
permite reconocer el trabajo y esfuerzo de los demás son las propuestas. Y está claro que han aumentado,
y de cada uno; que nos permite cumplir las reglas sobre todo las que tienen relación con nuestra
y protocolos, que garantizan operaciones seguras y especialidad, que es el movimiento de tierra.
con mínimos riesgos. El respeto también es valorar
a las comunidades donde trabajamos, cuidando sus
costumbres, tradiciones y espacios; es cuidar a los
¿Cómo se encuentra EXCON para
clientes, cumpliendo con los compromisos acordados
aprovechar este buen ciclo?
y con la confianza que han depositado en nosotros.
Estamos bien parados. Siempre hemos podido
levantarnos de situaciones complejas, lo que nos
El respeto comienza por uno y termina en los demás,
demuestra que tenemos un buen equipo. Ahora
permitiendo relaciones más cercanas y ambientes de
la tarea es tener más capacitación, aprender a
trabajo más agradables; que nos dan la posibilidad
de actuar tranquilos y con la confianza de que cada
ser más productivos, mejorar nuestros procesos,
uno se desempeñará con responsabilidad. incorporar más tecnología, con la finalidad de tener
una empresa sustentable en el tiempo. Además
Esta es la invitación que les hacemos hoy. A respetarnos, de lo anterior, tener una especial preocupación
a respetar a la empresa, a los compañeros, clientes y por el ambiente laboral y con las comunidades,
proveedores. Solo así trabajaremos cada día mejor. incorporando nuestros valores, como el respeto, la
seguridad, la integridad y el compromiso.
Un saludo afectuoso a sus familias.
Y por supuesto velar por generar relaciones de
Andrés Infante G. confianza y lealtad con nuestros clientes, lo que nos
Gerente General EXCON ha permitido adjudicarnos importantes proyectos.
02
¡4 nuevas
faenas en 2018! ¿Sabías qué?
1 Las Tórtolas
Cliente: Angloamerican
Contrato: Este importante
proyecto de la etapa III-A del
EN ARGENTINA
Muro Oeste del tranque Las
De la mano de SQM, EXCON está
Tórtolas incluye la construcción
incursionando hace unos 8 meses
de drenes emisarios y centrales,
en Argentina. “SQM comenzó un
obras de saneamiento, tuberías y by
proyecto en ese país y quiso
pass, entre otros. Asimismo, comprende la
que participáramos en su
instalación de piezómetros de fibra óptica,
construcción, dada nuestra
construcción de caminos (4,5 km) y movimientos
relación de largo plazo y
de tierra masivos por 220 mil m3.
confianza que tenemos
Plazo: 12 meses
con ellos. El proyecto
Administrador: Francisco González Díaz
es muy parecido al de
construcción de pozas
2 Minera Spence en Toconao. Es un
Cliente: BHP Billiton desafío nuevo
Contrato: Este proyecto, que pertenece a la multinacional y la experiencia
BHP Billiton en Sierra Gorda, Región de Antofagasta, hasta el momento
comprende obras de suministros de agua, caminos y plataformas ha sido buena”,
para futuras instalaciones de faena Spence. Además, se construirá explica
un galpón de residuos y piscina de lodos. Reinaldo
Plazo: 4 meses Martin.
Administrador: Francisco González Díaz

3 Los Bronces
Cliente: Angloamerican
Contrato: Este es un contrato más pequeño, que consiste en la
construcción de 24 fundaciones para 6 torres de alta tensión de la línea
66 KV de Los Bronces. Incluye obras complementarias como traslado de
barreras y posible construcción de caminos y circulaciones interiores.
Plazo: 6 meses
Administrador: Miguel Letelier López

4 Minera Spence - Movimiento de tierra

Cliente: Consorcio TNT Vial y Vives – DSD Chile Ltda.
Contrato: : Este es un subcontrato de movimiento de tierra, consistente en
la construcción de 200 metros lineales de muro autosostenido de 20 metros
de altura, con sus respectivos tensores y relleno de material. Junto a ello,
incluye excavaciones para la instalación del chancador, construcción de pistas
para correa de transporte del material chancado y plataformas del silo de
acumulación, plataformas menores y caminos.
Plazo: 12 meses
Administrador: Cristóbal Oviedo González
03
 ¡SE LA JUGARON!
Cambio liderado por el Equipo TI:
Nuevo asistente virtual
realiza eficiente proceso
de compra

Entre el 2 de abril y el 2 de
mayo de 2018, el asistente
virtual procesó 408 órdenes
de compra, casi duplicando la
capacidad antigua.

Esta innovación es Hace pocos meses comenzó a operar el nuevo

asistente virtual para la atención de solicitudes de
considerada como el compra de la Gerencia de Maquinaria en el proceso de
abastecimiento.
puntapié inicial para
automatizar procesos La innovación, que integra los sistemas de EXCON y
Finning, principal proveedor de insumos y repuestos
mecánicos y rutinarios, para el área, fue desarrollado en seis meses y realizado
a la medida, con el fin de reemplazar y automatizar
permitiendo a las personas las tareas recurrentes y mecánicas que hace un
comprador.
realizar funciones con
mayor valor para la En términos simples, consiste en la instalación de un
agente virtual en el ERP. Al recibir los requerimientos
empresa. de Maquinaria, el asistente se ejecuta, cotiza, captura
los precios y disponibilidad, y genera una orden de
compra en forma automática, sin la intermediación de
una persona.
04
 El equipo detrás de este
importante cambio:
Rodrigo Chacón, encargado
del Proyecto; Cristián
Roa, subgerente de
¡Grandes ventajas! Administración; y Gonzalo
En solo un mes de operación, el cambio ha mostrado
grandes ventajas tanto para EXCON como para
Jiménez, jefe TI.
Finning. Entre estas:

Se procesa un mayor volumen de cotizaciones en línea

y en forma simultánea, reduciendo considerablemente
los tiempos de espera. Si en promedio un vendedor se
demoraba dos días en el formato antiguo, ¡el proceso
demora hoy menos de un minuto!

Se limita el margen de error: el sistema captura la información,

la envía, responde y libera el proceso.

El vendedor-comprador dispone de más tiempo para realizar

actividades con mayor valor para su área de trabajo.

Al existir mayor rapidez en todo el proceso, se aceleran los tiempos de

entrega de insumos y repuestos, reduciendo los periodos inactivos en las
obras.

“Esta es la primera implementación de este tipo en EXCON”, explica Rodrigo Chacón,

encargado del Proyecto. “El objetivo en adelante es buscar trabajos mecánicos y
recurrentes que se puedan automatizar, con el fin de facilitar el trabajo de las personas,
para que puedan aportar con labores de mayor valor a la empresa”, agrega.

asistente virtual

05
 Germán Saavedra,
chofer:

En confianza “No cualquiera

A Toconao,
es camionero”
Chuquicamata, Kilómetros y kilómetros de distancia recorre mensualmente
Sierra Gorda… Germán Saavedra para transportar desde las bodegas en
Lo Pinto, Santiago, la maquinaria pesada que requieren
donde la empresa las distintas faenas de EXCON. En los tramos largos, para
esté trabajando, pasar el rato, le gusta escuchar música. “Cualquier tipo,
siempre que sea en español”. Y cuando rumbo al norte lo
para allá va este pilla la hora de almuerzo, la picada es clara: “El Volante”
conductor de en Pichidangui.

camión de cama El oficio de chofer le viene de familia. “Con mi papá

baja. teníamos un camión propio. Ahí me nacieron las ganas
de ser camionero. Porque, la verdad, no cualquiera es
camionero. Se pasa poco tiempo en la casa, lo que no es
fácil. Pero mi familia ya está acostumbrada”.

De La Ligua

Germán, con 50 años recién cumplidos, es oriundo de La

Ligua. Según destaca, la ciudad más linda de Chile. “Aquí
se vive muy tranquilo, hay muy buena calidad de vida, aun
cuando ha perdido protagonismo en la industria del tejido,
una de sus principales actividades económicas. Muchas
pequeñas fábricas han muerto”, dice con preocupación.

Casado hace más de 30 años, su hijo mayor es operador

de maquinaria pesada en EXCON en Toconao; su segunda
hija es universitaria -estudia sicopedagogía-, y el menor,
de nueve años, está en el colegio. “Es mi conchito, que me
hace feliz. Él me hará trabajar hasta los 80 años”, concluye

“Un buen conductor tiene que ser responsable, consciente,

confiable”, explica Germán, quien valora de EXCON sobre todo el
ambiente familiar y el buen trato. “Todo esto se traduce en ser
responsable y en hacer bien las cosas”.
06
 Juan Pablo Rivero
EN FAENA De Administrador a Gerente
de Negocios de Toconao

En Toconao:
Velar por cumplir las políticas y valores de

Gran tiraje la empresa, y particularmente la seguridad y

rentabilidad del contrato es la misión esencial del
Gerente de Negocios de Toconao. “Personalmente,

de la chimenea el gran desafío del cargo es estar a la altura de lo

que se espera de mi trabajo”, explica Juan Pablo
Rivero, con casi 9 meses en esta responsabilidad
Respondiendo a la confianza y al buen y que reemplazó a Miguel Martínez (ver recuadro),
que estuvo varios años en esta labor.
trabajo realizado, en octubre de 2017
se llenaron los dos más altos cupos de “Por supuesto que creo que es bueno que haya
Toconao con personas del mismo equipo ‘tiraje de la chimenea’ en EXCON. Es lo que marca la
diferencia y a la vez otorga un mayor desafío”, señala.
de la faena. Fue un traspaso natural
que reconoce la labor y experiencia de
nuestros profesionales.
Juan Pablo Corvalán
De Jefe de Oficina Técnica
El traspaso de un a Administrador de Toconao

antiguo conocido Tras más de 7 años como Jefe de OT de Toconao,

Desde el año 2009, Miguel Martínez Juan Pablo fue ascendido a Administrador de
fue parte de Toconao. Primero como la faena. “Ahora tengo obviamente mayores
Administrador y luego como su Gerente responsabilidades, debo dirigir todo el equipo
de Negocio, faena que dejó en septiembre y todas las áreas: Prevención, Maquinaria,
del año pasado para pasar a manejar Operaciones; además de seguir supervisando la
tres proyectos: Argentina, Carbonato parte técnica y la parte económica”, comenta.
de Litio y una obra de Spence. “Siempre
me acuerdo de Toconao, hay muchos Entre los mayores desafíos -explica- destacan el
sentimientos y lazos con la gente y llevar una buena relación con el cliente, SQM, en
todo el equipo”, cuenta. este contrato histórico para la empresa; y, por
supuesto, asegurar la rentabilidad del proyecto.
Sobre el traspaso de cargo explica que
fue un proceso fácil y natural. “Con Juan Sobre su ascenso señala: “Me sorprendió cuando
Pablo Rivero trabajamos muchos años me lo comunicaron. Encuentro que es muy
juntos y compartimos una relevante cuando una empresa reconoce las ganas
misma línea. Generamos y el aporte de su equipo”.
procedimientos para que
el proyecto fuera Juan Pablo Rivero y Juan Pablo Corvalán llevan
funcionando cada año
mejor. Conoce la
más de 7 años trabajando juntos de manera
faena al revés y al coordinada, conformando una dupla que vela
derecho”, finaliza.
por lograr los mejores resultados en Toconao.
07
 MÁS SEGUROS
No caigas en la
“Adicción Móvil”
La industria de la telefonía móvil es tan ágil que es
prácticamente imposible restarse a su avance. Ello
genera la constante “necesidad” de estar conectado
para revisar mensajes, noticias o simplemente jugar.

Según estudios internacionales, si operamos

nuestro celular mientras caminamos, ¡aumentamos
la probabilidad de sufrir un accidente hasta en un
¿Eres nomofóbico? Si nunca has oído hablar de 40%! Investigaciones realizadas en ambientes de
esto, es importante que sepas que el término realidad virtual confirman que usar el teléfono móvil
eleva la distracción de los peatones a un nivel que los
proviene del inglés “no-mobile phobia” pone en riesgo, dificulta cruzar las calles y lentifica
(fobia o miedo a estar sin teléfono móvil), el paso, incluso más que cuando se escucha música.

también conocida como la enfermedad del siglo XXI. Cuando se trata de manejar un vehículo, manipular el
Quienes padecen de Nomofobia corren un alto celular es similar a conducir en estado de ebriedad,
ya que recrea conductas parecidas a la pérdida de
riesgo de sufrir accidentes al caminar, trabajar y reflejos al volante. Chatear al conducir, asimismo, es
manejar. ¡Atentos! similar a manejar tras haber bebido cuatro cervezas.

Al caminar y manejar:
Distracciones frecuentes al usar el celular
Visuales:
Desvían la vista del camino. Por ejemplo, al ver la
pantalla del celular para leer un mensaje.
Cognitivas:
Apartan la atención de la calle y del acto de
manejar o caminar, al pensar las respuestas en una
conversación al teléfono.
Físicas:
Al responder una llamada o un mensaje en el celular,
se deja de usar una o ambas manos para conducir.
Auditivas:
Desvían la atención de los sonidos del tránsito
como una bocina o ambulancia.
08
 Prevengamos los
accidentes por uso
del celular

Cifras que alarman Usamos el teléfono móvil en todos los ámbitos

de nuestra vida, por lo que debemos estar
conscientes de los riesgos (por distracción)
Si durante 2010 se registró EN que se encuentran en nuestro entorno y evitar
CHILE un total de 12.982 accidentes acciones que pongan en peligro nuestras vidas.
de tránsito ligados al uso de
celulares, a fines de 2016 la cifra Toma en consideración lo siguiente:
creció a más de 25 mil casos.

1 Define un tiempo limitado para usar el

Según un estudio reciente, el 83% de los conductores
teléfono en el trabajo y espera a interactuar
chilenos dice que escribe o responde correos
con familiares y amigos cuando estés en tu
mientras maneja; el 80% revisa Facebook y el 77%
tiempo libre.
Twitter; el 68% recibe y responde llamadas; mientras
que el 61,9% chatea por Whatsapp.
2 Activa el modo silencioso o vibrador, así
evitarás desconcentrarte y/o molestar a tus
Accidentes por conducción distraída en Chile compañeros de trabajo.
total de accidentes 2011 a 2016

3 Regula el uso de aplicaciones, desactivando

25.091

las notificaciones de chats y redes sociales.

22.132

22.221
19.153

4 Si eres conductor y es muy necesario

14.461

realizar, recibir una llamada o un mensaje

12.982

de texto, estaciónate para realizar esta

acción de forma segura.

5 Si manejas con un copiloto, entrégale el

2011 2012 2013 2014 2015 2016
celular y que él se encargue de contestar
Fuente:
Carabineros de Chile / Comisión Nacional de Seguridad del Tránsito los mensajes o las llamadas.

Todos podemos portar nuestro teléfono 6 Si eres peatón, al momento de contestar

un llamado detente mientras dura la
celular, pero siempre debemos evaluar bajo qué conversación o uses la mensajería.
condiciones nos encontramos antes de usarlo.
Debemos ser responsables y entender que 7 En el caso de esperar un llamado de
fuerza mayor, informa esta situación a tu
manipular el celular es una opción, por lo que supervisión, para recibir el llamado en una
tenemos la capacidad de decidir. zona segura.
09
 Los becados 2018 son:

PARA USTED
Categoría Educación Básica:
_ Josefina Isla Aravena,
hija de Leonardo Isla Hidalgo, de Toconao
_ Isidora Pino Melo,

Entrega de Beca
hija de Sebastián Pino Infante, de Toconao
_ Boris Espinosa Montecino,
Juan Mackenna 2018: hijo de Boris Espinosa San Martín, de Toconao
_ Martina Arriagada Chávez,

Un REAL apoyo a la hija de Hugo Arriagada Bustos, de Toconao

educación y formación Categoría Educación Media:

_ Daniela Sepúlveda Leal, 

hija de Manuel Sepúlveda Bustamante, de Toconao
_ Cáterin Páez Calderón, 

hija de Juan Carlos Páez Jopia, de Toconao
_ Alexandra Sepúlveda Manzano, 

hija de Juan Sepúlveda Carvajal, de Toconao

Categoría Educación Técnica Superior:

_ Ana Cisternas Del Río,

hija de Nelson Cisternas Cisternas, de Toconao 

_ Matías Parraguez Arteaga, 


15 familias de EXCON se vieron beneficiadas este hijo de Magaly Arteaga Cárdenas, de Oficina Central

año con la Beca Juan Mackenna Íñiguez, que otorga

ayuda en dinero y un reconocimiento tanto a los Categoría Educación Superior:

hijos de los trabajadores que se han destacado _ Pitehr Hurtado Cayo, 


por su excelencia, como también a aquellos hijo de Leoncio Hurtado Vilca, de Toconao 


compañeros que trabajan y estudian a la vez. _ Evelin Hurtado Cayo, 


hija de Leoncio Hurtado Vilca, de Toconao 

¡Un premio al esfuerzo y _ Paola Gatica Carvajal, 


al espíritu de superación! hija de Carlos Gatica Carneiro, de Toconao 


_ Bryan Rannau Garrido,

hijo de Fernando Rannau Rojas, de Toconao 


Incorporación masiva Categoría Trabajadores Educación Técnica

y/o Superior:
a Vida Cámara _ Camila Roth Méndez de Oficina Central
_ Daniela Oyarzún Améstica de Oficina Central
En marzo se realizó un proceso de incorporación
masiva a Vida Cámara para todos los trabajadores
de Oficina Central, Lo Pinto y Toconao que no La ceremonia de entrega de las becas se realizó
contaban con este beneficio y el viernes 11 de mayo, en el centro de capacitación
que quisieran incorporarse. El
de la Cámara Chilena de la Construcción en la
único requisito para ingresar
comuna de Providencia. Allí asistieron muchos de
era tener contrato indefinido.
los orgullosos padres juntos a sus hijos y también
Se realizaron distintas
las dos trabajadoras becadas, quienes recibieron su
charlas y se incorporaron 43
trabajadores. reconocimiento de parte de Reinaldo Martin y Andrés
Infante más otros representantes de la empresa.
10
Miguel Letelier
López,
Administrador
Los Bronces:

“Siempre hay EL JEFECITO

que dar una segunda “Para liderar hay que ser receptivo,
oportunidad” saber escuchar, evaluar y después
actuar. Analizar cuáles son las
Desde que comenzó a trabajar, Miguel prioridades para luego entregar
Letelier ha tenido gente a cargo. Primero
en Contex y luego en EXCON, ya lleva 24
las directrices de manera clara
años liderando equipos y siendo un jefe y honesta”, explica este
destacado en la empresa. conocido administrador de
Recién asumido en su desafío de la nueva faena Los EXCON.
Bronces, Miguel nos cuenta cuáles son sus secretos
para ser un buen jefe y, más que eso, un buen líder.

1º Hay que tener las siguientes cualidades:

Ser receptivo, lo que implica saber

escuchar y recepcionar las demandas,
requerimientos e ideas de las personas.
Ser empático, que se traduce en
comprender y entender los sentimientos de
los trabajadores.
Ser recto, respetando siempre los compromisos
y exigiendo que estos sean cumplidos por todos.

2º Siempre dar una segunda oportunidad, cuando una

persona se equivoca o comete una falta. Por lo general,
alguien que recibe una segunda oportunidad, responderá
de la mejor manera a esa confianza.

3º Reconocer los errores y admitir que todos podemos mejorar

y aprender.

4º Incluir en los equipos de trabajo personal y profesionales jóvenes

para que el aprendizaje sea mutuo.
11
 BUENAS NUEVAS

La foto ganadora de…

Un Verano Naranja
El verano quedó atrás, pero para recordar los
buenos momentos que pasamos en familia les
presentamos la foto ganadora del concurso, que
pertenece a Arnoldo Inzunza de Toconao.
Esta refrescante foto es de Arnoldo Inzunza Parada,

TE PASO EL DATO Operador Bulldozer de la faena Toconao. Muchas

felicitaciones por esta entretenida imagen familiar, que
Tatuador profesional refleja muy bien los mejores momentos estivales.
Rodrigo Ramírez, mecánico Arnoldo recibió de premio una cámara fotográfica
instantánea tipo Polaroid, para que siga registrando
Con más de 3 años de trayectoria en sus buenos momentos. ¡Felicidades!
EXCON, este mecánico de Mantención de
Maquinaria de la faena Lo Pinto es además
tatuador profesional, actividad que realiza
hace más de una década.
“Realizo aproximadamente 40 tatuajes al
mes y trabajo en mi domicilio en Renca”,
dice orgulloso de esta disciplina y agrega:
“El oficio lo aprendí de mi padre, quien fue
tatuador de los antiguos”.

Cuéntanos tu gracia
¿Cantas?, ¿haces esculturas?, ¿muebles?...
Muéstranos qué es lo que más te gusta
hacer en tu tiempo libre para publicarlo en
nuestra revista.
¿Cómo hacerlo? Mándanos una foto que
refleje tu pasatiempo junto a una pequeña
explicación, a los correos:
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¡Te esperamos!
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