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Glosario de Servicio al Cliente

Este documento presenta definiciones clave relacionadas con el servicio al cliente. Explica términos como asertividad, auditoría, buzón de sugerencias, cadena de satisfacción, ciclo de servicio, cliente, comercialización, competitividad y comportamiento del consumidor. También define conceptos como CRM, cultura organizacional, disposición, empoderamiento, estrategia, ética y garantía de calidad.

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Glosario de Servicio al Cliente

Este documento presenta definiciones clave relacionadas con el servicio al cliente. Explica términos como asertividad, auditoría, buzón de sugerencias, cadena de satisfacción, ciclo de servicio, cliente, comercialización, competitividad y comportamiento del consumidor. También define conceptos como CRM, cultura organizacional, disposición, empoderamiento, estrategia, ética y garantía de calidad.

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SERVICIO AL CLIENTE

GLOSARIO

Asertividad: Es la capacidad de solucionar problemas estratégicos y poder

diferenciar la agresividad y pasividad, debemos ser consistentes tener las ideas


claras, equilibradas para poder llegar a ser asertivos dando a conocer nuestro punto
de vista.

Auditoria: Es el mecanismo que tiene una compañía para revisar si cumple con
el requerimiento legal e interno según su reglamento interno, para brindar un buen
servicio.

Buzón de sugerencias: Está diseñado para que los consumidores sin

necesidad de escribir su nombre o sepan quién es da la opinión de cómo le para


rece el servicio o lo atención prestada en el establecimiento.

Cadena de satisfacción: es utilizada en las empresas como medio de

medir las capacidades de sus colaboradores el sentido de pertenencia con la


organización para así poder brindarles a los clientes lealtad a la marca.

Ciclo de servicio: Es la cadena que forma todos los momentos de verdad


que el cliente ha tenido la oportunidad de vivirlos, esto ayuda también a las personas
que prestan un servicio para mejorarlo y conocer las necesidades del cliente.

Cliente: Es la persona que adquiere nuestros productos o servicios, con la

finalidad de suplir una necesidad que para él es básica e impórtate en ese momento.
Ellos son los más importantes de nuestra empresa gracias a ellos es la
productividad.

Comercialización: Conjunto de funciones que se desarrollan desde que el


producto sale del establecimiento de un productor hasta que llega al consumidor
final.
Competitividad: Es la capacidad de un negocio o empresa para crear

estrategias que lo ayuden a adquirir una posición vanguardista en el mercado. Se


destaca la habilidad, recurso o conocimiento que dispone una empresa de la cual
carecen sus competidores.

Comportamiento del consumidor: Forma que un individuo llega a las


decisiones relativas a la selección, compra y uso de bienes y servicios

CRM: Abarca todos los aspectos de tratar con clientes y clientes potenciales,

incluyendo el centro de llamadas, la fuerza de ventas, marketing, soporte técnico y


servicio de campo. El objetivo principal de CRM es mejorar el crecimiento a largo
plazo y la rentabilidad mediante una mejor comprensión del comportamiento de los
clientes

Cultura organizacional: Es el conjunto de normas que se tengan en una


organización en todas sus áreas basadas en respeto, valores, ética, integridad,
actitudes, hábitos todo esto genera una persona íntegra y un ambiente laboral
bueno.

Disposición: Es tener el espacio y tiempo suficiente para realizar una actividad


o brindando un servicio al cliente eficiente, solucionando cualquier problema o
inquietud que puede tener este sobre nuestro producto o servicio.

Empoderamiento: El proceso que realiza una persona para ganar poder,

autoridad e influencia sobre otros, para esto es necesario tener poder de decisión,
acceso a la información, habilidad para ejercer efectivamente.
Estándares: permiten controlar las operaciones o procesos que se realizan en
la organización, teniendo el conocimiento cada una de las personas que trabajan en
ella de sus actividades.

Encuesta: Son un tipo de preguntas verbal o escrita que se relaciona a un grupo


de personas determinado para obtener información sobre un tema específico para
investigación, cuando es de forma escrita se usa entrevista y de forma escrita se
realiza por medio de cuestionario.

Estrategia: Es la técnica que tiene una organización para desarrollar ciertas

actividades que mejoren el proceso de servicio con un objetivo fijo la satisfacción


del cliente.

Ética: Ser correcto y actuar bojo una normas o principios individuales y sociales
que cada uno de nosotros vamos creando porque en el ambiente interno y externo
de la organización de va creando.

Garantía de la calidad: Comprende todas aquellas actividades de una

empresa u organismo para conseguir y demostrar la calidad en ésta.

Gestión: Es la dirección o administración de un negocio, que lo guía hacia un


mismo camino lo cual lo puede llevar a la excelencia.

Hábito de compra: Modo de comportarse del comprador con respecto a los


lugares de compra, así como los criterios de elección que regularmente utiliza.

Insatisfacción: Es cuando un cliente no se siente satisfecho con el servicio o


producto que le están brindando la empresa, ya sea por su mala atención o el
desempeño del producto no alcanza a sus expectativas frente a su necesidad.

Mercado meta: Grupo de compradores potenciales a los cuales la empresa


espera cumplir sus necesidades
Misión: Compromiso moral que tiene una organización o persona para poder

llevar a cabo la función o deber moral que una persona o colectividad consideran
necesario para cumplir con su compromiso con la sociedad.

Momento de verdad: Es el contacto físico que tiene el cliente con la

organización donde sabemos cómo se prestara el servicio a cada uno de los


clientes.

Momento crítico: Se llama así cuando el usuario se lleva una mala imagen
de la empresa o negocio al que está acudiendo llenándolo de insatisfacción y enojo
en algunos casos.

Organización: Es actividad relacionada a cumplir un mismo objeto con una


actividad destinad para cada una de las personas que la conforman
estableciéndoles tareas, roles o labores definidas para el área asignada.

Quejas: Es la forma en que tiene el cliente de mostrar su inconformidad con un


servicio o producto que este adquiriendo. También lo toman como modo de protesta.

Servicio: Es la combinación de varias cualidades (intangibles) como

desempeño, esfuerzo, atención y otros tangibles como un trato amable, un


obsequio, los muebles de la sala de recibo entre otros.

Servucción: La unión de servicio al cliente, calidad y satisfacción es lo que


nos conlleva a un cliente satisfecho.

Sistema: Es la forma de manjar las normas o procedimientos con un orden lógico


para la empresa, para ordenar el funcionamiento de una colectividad.

Valor agregado: Son las características que le dan a un producto o servicio


que lo hace ser diferente a la competencia, esto hace darle un mayor valor que le
brinda a la empresa o negocio diferenciarse en el mercado.
Visión: Es donde la empresa se ve a corto, mediano y largo plazo haciendo una
proyección de su futuro sin dejar de lado las necesidades, expectativas y cambio
de los clientes.

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