LA UNIVERSIDAD DEL ZULIA
FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS
ESCUELA DE DERECHO
CÁTEDRA: DERECHO TRIBUTARIO
PROF: EDUARDO MILLANO
INSTITUTO NACIONAL DE CAPACITACION Y EDUCACION SOCIALISTA
AUTORA:
Fernández E. Alejandra P. CI:
28.122.301
Sección: 003
Maracaibo, Mayo de 2021
ESQUEMA
1- Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (INCES)
- Definición
- Historia
- Bases legales
- Objetivo
2- Contribuciones parafiscales
- Concepto
- Contribuciones parafiscales en Venezuela
- Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley del INCES
3- ¿Quiénes son contribuyentes INCES? ¿Cuáles con las contribuciones
que deben hacerse al INCES?
4- Registro ante el INCES
5- Pago de tributo INCES
6- Solvencia del INCES
7- Aprendices INCES
- ¿Quiénes son aprendices?
- Régimen aplicable a los aprendices INCES
DESARROLLO
1- Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista (INCES)
Es un instituto público, autónomo, con Inicia como Instituto Nacional de
personalidad jurídica y su propio Cooperación Educativo (INCE), creada
patrimonio, adscrito al Ministerio del para satisfacer la necesidad de una Hugo Chávez Frías
Poder Popular para la Educación, el institución que promoviera la formación transforma
cual se encarga de la formación profesional especializada de los oficialmente el INCE
integral de los trabajos para su trabajadores. Era un sistema de en INCES tras un
incorporación al proceso social de capacitación en servicio y aprendizaje decreto en 2008
trabajo organizado.
El INCES en 2008 estaba
adscrito a los ministerios de
economía popular, economía
Constitución de la república Código orgánico tributario. comunal, comunas y ciencia y
bolivariana de Venezuela. tecnología. Desde 2014
Ley orgánica de simplificación de adscrito al Ministerio del
Ley orgánica de procedimientos trámites administrativos. Ley poder popular para el
administrativos. orgánica de prevención, proceso social de trabajo.
condiciones y medio ambiente de Desde 2017, actualmente
Ley orgánica de la contraloría trabajo (lopcymat) está adscrito al Ministerio del
general de la república y del
poder popular para la
sistema nacional de control fiscal. Ley orgánica del trabajo.
educación.
Disposiciones administrativas Decreto con rango, valor y fuerza
emanadas por el instituto y de ley del instituto nacional de
demás ordenamientos jurídicos capacitación y educación
vigentes. socialista (inces)
Desarrollar programas de formación
política, técnica y productiva, dirigidos al
Pueblo, valorando el diálogo de saberes en
las diferentes áreas de conocimiento,
contribuyendo al desarrollo
socioeconómico del país, en el marco de la
construcción del modelo socialista.
2- Contribuciones parafiscales
Se consideran imposiciones recabadas por
determinados institutos públicos, para “Las contribuciones parafiscales son pagos
garantizar su propio financiamiento. Son obligatorios que los ciudadanos deben
pagos o contribuciones que realizan los realizar para asegurar la financiación de un
usuarios para el financiamiento de un servicio o beneficio administrado por el
organismo público, se imponen según el Estado.” (Pág. Web, economipedia)
En relación a las Leyes Parafiscales en Venezuela tenemos:
- Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación (0,5), (1%), (2%)
- Ley Orgánica de Drogas. (1%) y (2%).
- Ley Orgánica del Deporte. (1%)
- Ley de impuesto Grandes Transacciones. (0,75%)
- Ley del Régimen de Prestación de Empleo.
- Ley del Régimen Prestacional de Vivienda y Habitad. (BANAVIH o
FAOV)
- Ley del Instituto de Capacitación y Educación Socialista (INCES).
- Ley del Seguro Social (SSO).1
El aporte al Instituto Nacional de Capacitación y Educación Socialista
(INCES), es un tributo parafiscal de obligatorio cumplimiento por
empleadores y trabajadores, regulado por la Ley del INCES.
Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley del INCES:
Esta Ley tiene como propósito desarrollar los principios, funciones, y
estrategias del INCES, como ente mediante el cual Estado forma a los
trabajadores para integrarse al campo laboral. La Ley establece que la
estructura organizativa del INCES estará integrada por un Consejo
Directivo, un Presidente y un Consejo de Gestión Regional, dicho Consejo
Directivo quedará conformado por cuatro directores y el Presidente, que
serán designados por el Ministerio con competencia en materia laboral.
3- ¿Quiénes son contribuyentes INCES? ¿Cuáles con las contribuciones
que deben hacerse al INCES?
Según la Ley del INCES, en sus artículos 49 y 50, define a los
contribuyentes, se encuentran clasificados de la siguiente manera: 1) Las
entidades de trabajo del sector privado y las empresas del Estado con
ingresos propios y autogestionarias, que den ocupación a 5 o más
1
Disponible en: [Link]
parafiscales/
trabajadores; 2) Los trabajadores de las entidades de trabajo que den
ocupación a 5 o más trabajadores.
Los contribuyentes deben realizar ante el INCES el pago de los aportes
siguientes: 1) (artículo 49 ley INCES) Los empleadores están en la
obligación de aportar al INCES el equivalente a una alícuota del 2% del
total pagado por el salario normal mensual, pagado a los trabajadores
dentro de los cinco días siguientes al vencimiento de cada trimestre;
prohibiéndose descontar cualquier cantidad de dinero a los trabajadores
para el cumplimiento de esta obligación.
2) (artículo 50 ley INCES) Los trabajadores están obligados a un aporte
equivalente al 0,5% de sus utilidades, aguinaldos o bonificaciones de fin
de año, pagadas por los empleadores; siendo que los empleadores, están
obligados a retener la referida contribución de los trabajadores y enterarlo
(depositarlo) en las cuentas recaudadoras del INCES, de los Bancos
elegidos por el Instituto.
4- Registro ante el INCES
Según el artículo 51 de la ley de INCES, las entidades de trabajo
deberán inscribirse en el Registro Nacional de Contribuciones Parafiscales,
dentro de los 45 días hábiles siguientes a su constitución y suministrar la
información requerida por éste, en el lugar donde se encuentre ubicado el
domicilio tributario o el establecimiento del contribuyente. Ello a los fines
de pagar el aporte que se hace al INCES, el cuales un tributo de obligatorio
cumplimiento tanto por el empleador como por los trabajadores.
Los requisitos para el registro de las empresas son los siguientes:
- Original y copia del RIF.
- Original y copia del Registro Mercantil
- Dirección completa (los originales serán devueltos
inmediatamente).
- Carta dirigida al Instituto, con la siguiente información: número
de Teléfono, Código Postal, número de Trabajadores (Es
indispensable indicar si la empresa tiene trabajadores o no, o si
está inactiva), número de RIF y número de Seguro Social (si lo
tiene).
5- Pago de tributo INCES
Los empleadores deben calcular al A esto le aplicarán Los aportes al INCES deben El hecho imponible
final de cada trimestre civil la totalidad la alícuota del 2%. ser pagados dentro de los 5 de este aporte se
de los pagos (salario normal) El resultado será el días hábiles siguientes de generará a partir
realizados a sus trabajadores del pago del salario
monto a pagar vencido cada trimestre
del trabajador
Queda prohibido el descuento de
dinero a los trabajadores para el
cumplimiento de esta obligación.
Para los efectos de la Ley del INCES se debe entender como trimestre civil
lo siguiente:
- [Link]: enero-febrero-marzo
- [Link]: abril-mayo-junio
- [Link]: julio-agosto-septiembre
- [Link]: octubre-noviembre-diciembre
Ahora bien, no forman parte de la Sobretiempo. Días feriados trabajados. Vacaciones.
base imponible de la aludida Comisiones y bonificaciones en general. Horas
contribución del 2%, los pagos extras. Ayuda alimentaria. Asignación de vehículos.
realizados por los empleadores a sus Compensaciones y utilidades
trabajadores por concepto de:
Modalidad del pago del tributo:
- Cheque de gerencia y/o cheque del mismo Banco recaudador previa
conformación, por el monto del aporte trimestral correspondiente a
favor del INCES o depositar el monto en efectivo en los Bancos
Recaudadores, los cuales tienen a su disposición planillas especiales
para efectuar estos depósitos.
- Solicite en el Banco correspondiente la planilla para depósitos INCES
y llénela con todos los datos en ella requeridos, preferiblemente a
máquina (recuerde la empresa debe estar inscrita en el INCES y
tener el número de aportante respectivo).
- Proceda de igual forma con las retenciones del medio por ciento
(1/2%) de las utilidades del personal y deposítelas durante los cinco
(05) días hábiles siguientes a la fecha de retención.
Existen deducciones INCES (artículo 57 ley INCES), las cuales se aplican
a las personas naturales o jurídicas que mantengan cursos o academias
para sus trabajadores, es decir, tendrán derecho a que se les deduzca de
su contribución el costo de tales cursos o academias sobre los aportes
antes descritos, de conformidad con lo previsto en el artículo 57de la Ley
del INCES. Estas deducciones se efectuaran vía autoliquidación previa
autorización del Consejo Directivo del INCES.
6- Solvencia del INCES
Facturas IVSS (original y copia), solo
La empresa debe estar previamente
empresas no obligadas al Aporte del 2%
Documento otorgado por el INCES luego de inscrita en el Registro del lNCES
que se haya cumplido con las respectivas Planillas de Depósitos del 2% y 1/2%
Solicitud de Solvencia (original y 2 copias)
obligaciones, el cual es necesario para (original y copia)
suscribir cualquier contrato, convenio o Registro Mercantil (original y copia)
Recursos y acciones interpuestas:
acuerdo con el Estado, así como para el
Declaración de Impuesto Sobre la Renta Descargos, jerárquicos, recurso revisión,
otorgamiento de la solvencia laboral.
últimos 4 años (original y copia) Contencioso, etc.
(Artículo 52 ley INCES)
Registro de Información Fiscal (RIF) Libro Diario actualizado
(original y copia)
Otros.
7- Aprendices INCES
¿Quiénes son aprendices? Se puede dar respuesta a esta interrogante
señalando lo que establece el artículo 302 de la Ley Orgánica del Trabajo,
los Trabajadores y las Trabajadoras (LOTTT), la cual define a los
aprendices como aquellos adolescentes entre 14 y 18 años de edad que
participan del proceso sistemático de formación, actualización,
mejoramiento y perfeccionamiento científico, técnico y tecnológico en el
marco del proceso social de trabajo. Del mismo modo, el artículo 30 de la
Ley del INCES hace mención a esto, señalando que esta categoría de
empleados comprende a los adolescentes entre 14 y 18 años con un grado
de instrucción acorde con las exigencias del oficio en el cual se va a
capacitar, además menciona que los adolescentes que al cumplir los 18
años de edad estén participando en el proceso de formación tienen
derecho a continuarlo y culminarlo en iguales condiciones. Los aprendices
no podrán ser separados de su proceso de formación y autoformación
colectiva hasta tanto no culmine el mismo (artículo 31 de la Ley del
INCES).
Régimen aplicable a los aprendices INCES: Los aprendices son
considerados como trabajadores, por lo cual gozan de los derechos y
obligaciones que derivan de tal condición y están amparados por la LOTTT,
la cual, en su Capítulo II “Formación para el Trabajo”, ubicado dentro del
Título V “De la formación colectiva, integral, continua y permanente de los
trabajadores y las trabajadoras en el proceso social del trabajo”, regula lo
relacionado con los aprendices, y además ellos están regidos por normas
especiales de trabajo derivadas de su condición de menor de edad, siendo
que en la referida sección sólo se delimitan reglas generales para su
definición y tratamiento.
BIBLIOGRAFIA
[Link] Consultado el 11 de mayo de 2021.
[Link]
Consultado el 11 de mayo de 2021.
Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley del Instituto Nacional
de Capacitación y Educación Socialista (INCES). Gaceta oficial
Extraordinaria N° 6.155, de fecha 19 de noviembre de 2014.
[Link]
option=com_content&view=article&id=138&Itemid=260&lang=e
s Consultado el 12 de mayo de 2021.