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Incumplimientos en Seguridad y Salud Laboral

El documento detalla diversas infracciones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, incluyendo la falta de evaluaciones de riesgos, la no comunicación de accidentes y la falta de cumplimiento de normativas de SST. También se mencionan incumplimientos en la formación de trabajadores, la planificación de acciones preventivas y la falta de supervisión adecuada. Estas violaciones pueden derivar en riesgos graves para la salud y seguridad de los trabajadores.

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Incumplimientos en Seguridad y Salud Laboral

El documento detalla diversas infracciones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo, incluyendo la falta de evaluaciones de riesgos, la no comunicación de accidentes y la falta de cumplimiento de normativas de SST. También se mencionan incumplimientos en la formación de trabajadores, la planificación de acciones preventivas y la falta de supervisión adecuada. Estas violaciones pueden derivar en riesgos graves para la salud y seguridad de los trabajadores.

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No llevar a cabo las evaluaciones de riesgos y los controles periódicos de las condiciones de trabajo y de las

actividades de los trabajadores o no realizar aquellas actividades de prevención que sean necesarias según
los resultados de las evaluaciones.

No dar cuenta a la autoridad competente, conforme a lo establecido en las normas de seguridad y salud en
el trabajo, de los accidentes de trabajo mortales o de los incidentes peligrosos ocurridos, no comunicar los
demás accidentes de trabajo al Centro Médico Asistencial donde el trabajador accidentado es atendido, o no
llevar a cabo la investigación en caso de producirse daños a la salud de los trabajadores o de tenerse indicios
que las medidas preventivas son insuficientes.

No comunicar los resultados de los exámenes médicos y/o las pruebas de la vigilancia de la salud de cada
trabajador. Modificatoria D.S 008-2020-TR

La falta de orden y limpieza del centro de trabajo que implique riesgos para la integridad física y salud de los
trabajadores.

Los incumplimientos de las disposiciones relacionadas con la SST, en particular en materia de lugares de
trabajo, herramientas, máquinas y equipos, agentes físicos, químicos y biológicos, riesgos ergonómicos y
psicosociales, medidas de protección colectiva, equipos de protección personal, señalización de seguridad,
etiquetado y envasado de sustancias peligrosas, almacenamiento, servicios o medidas de higiene personal,
de los que se derive un riesgo grave para la seguridad o salud de los trabajadores.

No verificar el cumplimiento de la normativa legal vigente en materia de SST por parte de sus contratistas,
subcontratistas, empresas especiales de servicios o cooperativas de trabajadores que desarrollen obras o
servicios en el centro de trabajo o con ocasión del trabajo realizado por encargo de la principal. Agregado
por el D.S 008-2020-TR

No comunicar a la autoridad competente la apertura del centro de trabajo o la reanudación o continuación


de los trabajos después de efectuar alteraciones o ampliaciones de importancia o consignar con inexactitud
los datos que debe declarar o complementar, siempre que se trate de industria calificada de alto riesgo, por
ser insalubre o nociva, y por los elementos, procesos o sustancias que manipulan.

El incumplimiento de las obligaciones de implementar y mantener actualizados los registros o disponer de la


documentación que exigen las disposiciones relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo.

El incumplimiento de la obligación de planificar la acción preventiva de riesgos para la seguridad y salud en el


trabajo, así como el incumplimiento de la obligación de elaborar un plan o programa de seguridady salud en
el trabajo.

No cumplir con las obligaciones en materia de formación e información suficiente y adecuada a los
trabajadores y las trabajadoras acerca de los riesgos del puesto de trabajo y sobre las medidas preventivas
aplicables.

No adoptar las medidas necesarias en materia de primeros auxilios, lucha contra incendios y evacuaciónde
los trabajadores.

No constituir o no designar a uno o varios trabajadores para participar como supervisor o miembro del
Comité de Seguridad y Salud, así como no proporcionarles formación y capacitación adecuada.

El incumplimiento de las obligaciones establecidas en las disposiciones relacionadas con la seguridad y salud
en el trabajo, en materia de coordinación entre empresas que desarrollen actividades en un mismo centro
de trabajo.
El incumplimiento de las obligaciones relativas a la realización de auditorías del Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo.

La

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