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Optimización de Costos en Azafatas

La compañía aérea Aero Continente necesita decidir cuántas azafatas nuevas contratar, entrenar y despedir en los próximos 6 meses para satisfacer la demanda de horas de vuelo cada mes al menor costo posible. Cada azafata nueva requiere un mes de entrenamiento que reduce las horas disponibles de las azafatas experimentadas. Algunas azafatas renuncian cada mes y el despido de azafatas tiene un costo. El objetivo es formular un modelo de programación lineal para minimizar los costos de las azafatas.

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Optimización de Costos en Azafatas

La compañía aérea Aero Continente necesita decidir cuántas azafatas nuevas contratar, entrenar y despedir en los próximos 6 meses para satisfacer la demanda de horas de vuelo cada mes al menor costo posible. Cada azafata nueva requiere un mes de entrenamiento que reduce las horas disponibles de las azafatas experimentadas. Algunas azafatas renuncian cada mes y el despido de azafatas tiene un costo. El objetivo es formular un modelo de programación lineal para minimizar los costos de las azafatas.

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FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS

CURSO: Investigación Operativa I


Profesor: Mg. Jorge Alejandro Saavedra García
Fecha: 9 de octubre del 2020
ALUMNO (A): ________________________________

CODIGO: _________________________________

La Cía Aero Continente tiene que decidir cuantas azafatas nuevas tiene que emplear,
entrenar, despedir en los 6 meses que vienen, los requisitos en hora de vuelo de azafata
son los siguientes:

Mes Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio


Número
de horas 8 000 9 000 8 000 10 000 9 000 12 000

Una chica necesita un mes de entrenamiento antes de que pueda usarla en un vuelo
regular, por lo tanto, hay que emplearla un mes antes de que sus servicios sean
necesarios.
También el entrenamiento de una chica nueva requiere el tiempo de una azafata
regular entrenada.

Dicho entrenamiento toma aproximadamente 100 horas de la azafata con


experiencia durante el mes de entrenamiento.

Entonces por cada chica en entrenamiento hay 100 horas menos disponibles para
servicio de las azafatas regulares.
Cada azafata regular puede trabajar un máximo de 150 horas cada mes, hay 60
azafatas disponibles el primer día de Enero. Si el tiempo máximo disponible de la
azafata requerido es mayor que la demanda, las regulares pueden trabajar menos de
150 horas o la Cía puede despedirlas a un costo de 1 000 dólares por cada azafata
despedida.

Cada mes el 10% de las azafatas regulares renuncian al trabajo para casarse o por
otras razones.

Una azafata regular cuesta $ 800 al mes y una chica en entrenamiento recibe $ 400.

Formule usted el problema en Programación Lineal para minimizar el costo de


servicio de azafatas.

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