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Dinámica de Poder en Grupos Pequeños

Este documento resume los conceptos clave sobre el poder, la dinámica y la comunicación en grupos pequeños según los autores Anzieu y Jaques Yves Martin. Describe cómo el poder se manifiesta en la familia y sociedades primitivas, y los factores que influyen en la toma de decisiones y progresión de metas en grupos, incluyendo conflictos, consenso y obstáculos a la comunicación. Finalmente, enfatiza la importancia de la comunicación para el funcionamiento efectivo de los grupos y la sociedad.
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Dinámica de Poder en Grupos Pequeños

Este documento resume los conceptos clave sobre el poder, la dinámica y la comunicación en grupos pequeños según los autores Anzieu y Jaques Yves Martin. Describe cómo el poder se manifiesta en la familia y sociedades primitivas, y los factores que influyen en la toma de decisiones y progresión de metas en grupos, incluyendo conflictos, consenso y obstáculos a la comunicación. Finalmente, enfatiza la importancia de la comunicación para el funcionamiento efectivo de los grupos y la sociedad.
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“PODER, ESTRUCTURAS, COMUNICACIONES EN LA DINÁMICA DE LOS GRUPOS PEQUEÑOS”

ANZIEU Y JAQUES YVES MARTIN

DINÁMICA DE FUNCIONAMIENTO DE LA TOMA DE DECISIÓN EN LOS COMUNICACIONES EN GRUPOS


CONCEPTO DE PODER CONCEPTOS DE GRUPOS PEQUEÑOS
GRUPOS PEQUEÑOS GRUPOS PEQUEÑOS PEQUEÑOS CONCLUSIONES

* Ph. Secretan: “un principio *Grupo pequeño: “Es un 1. Energía utilizable y energía 1) **Los efectos de la decisión CONSIDERACIONES GENERALES
estructurante, inherente a la conjunto de individuos cuyo latente. del grupo: equilibrio casi *Anzieu: primer psicoanalista francés
familia, a la sociedad y a las efectivo es tal que les 2. Locomoción de grupo y estacionario. que trabaja con grupos.
organizaciones, impuesto por permite comunicaciones sistemas de tensión. 2) **Los procesos de la decisión: *El discurso circula en grupos e
la represión y/o la instituciones.
explicitas y percepciones A) estructural 1. Conflictos e investigación del a) Importancia de las
interiorización de las normas *Existen 2 tipos de líder: el efectivo y
reciprocas en la prosecución B) dinámico consenso: comunicaciones. el de tarea.
comúnmente admitidas, se -sist. de tensión positiva. +Conflictos sustanciales b) Definiciones y distinciones. *Triangulación en un grupo: se
de los fines comunes…”
traduce en el interior de los -sist. de tensión negativa +Conflictos afectivos c) La información. forman diadas y se excluye a uno.
* Sistema: “es un conjunto de 2. Condiciones de validez de la
grupos humanos, por diversas 3. Energía de producción y d) Clasificación. *Estamos obligados a procurar, al uso
formas de autoridad, y en el elementos en interacción decisión: de los que tienen que participar en la
energía de mantenimiento.
exterior de esta por las dinámica, organizados en +Exploración preliminar elaboración de decisiones, para
A) producción asegurar la eficacia en los grupos.
manifestaciones de poder…” función de un fin…” +Consenso
B) mantenimiento LOS OBSTÁCULOS PARA LA *La mente cuando tiene una idea forja
*F. Kafka: “el todo es diferente +En superficie un discurso.
4. Efectos de la resolución de +En profundidad COMUNICACIÓN
de la suma de las partes que los sistemas de tensión. *Todos los grupos atraviesan por
+En comprensión momentos de amenazas.
los constituyen”. A) atracción 3. Formalismo De sesgo a cima: el grupo se divide.
*Durkheim sostiene que en las PODER EN GRUPOS NATURALES B) repulsión *La comunicación es de suma
3) **Los caminos hacia los fines:
sociedades C) casos limites 1. Las etapas de la progresión 1) **El proceso de la importancia en los grupos pequeños,
tradicionales/primitiva religión 5. Retorno a la clasificación de 2.-Los obstáculos a la progresión comunicación. de la misma forma que en los grupos
totémica jugó un papel a) Aspecto formal. sociales.
los grupos. *La comunicación dará a la
importante en la unión de los *FAMILIA: a través de: 6. Factores de progresión hacia b) Aspecto psicológico.
humanidad soluciones a los graves
miembros a través de la -Ley del padre. *Elementos esenciales:
los fines. problemas que plantean una puesta
creación de una conciencia -personalidades
-Poder patriarcal. A) pertinencia en juego de este siglo.
común. En las sociedades de -situación común *Toda actividad social demanda un
-Sociedad patrimonial. B) claridad
este tipo, los contenidos de la -significación intercambio de información, ya sea
-Grupos primitivos. C) aceptación 2) **Clasificación de los entre los miembros de un grupo
conciencia de un individuo son -Jefe. determinado o entre distintos grupos.
obstáculos a la comunicación y
ampliamente compartidos en *“una sociedad está hecha de
1. Centralidad y creatividad. esbozo de remedios.
común con los demás individuos y de grupos que se
2. Centralidad y necesidades personales. a) Respecto al locutor:
miembros de la sociedad, comunican entre ellos” (Levi Strauss,
3. Efectos de la competición. -elementos objetivos 1962)
creando una solidaridad PODER EN GRUPOS EXPERIMENTALES 4. Efectos de vecindad. -elementos de personalidad *Es necesario para los grupos el
mecánica a través de 5. Tamaño del grupo y resultado. -elementos psicológicos organizarse; y consensar para
semejanza mutua. 6. Homogeneidad del grupo. b) Los obstáculos materiales. preparar las decisiones válidas que
*Lewin: “poder especifico del 7. Superioridad del trabajo en grupo en c) Respecto al alocutado: contribuirán a lograr su fin en común.
estado grupal, considerando -elementos objetivos
*GRUPOS REALES relación con el trabajo individual.
como sistema, entre otras -elementos de personalidad
FUNCIONALES: donde: -elementos psicológicos
cosas, el mantenimiento un 1. Bavelas.
equilibrio casi estacionario…” -el poder está en el miembro
2. Sidney Smith.
más eficaz. OTRAS 3. Leavit.
-el poder es interno, está VARIABLES 4. Lucde.
dentro del grupo. 5. Flament.
LAS REDES DE COMUNICACIÓN Y LA
COOPERACIÓN EN LOS GRUPOS FANTASMAS GRUPALES
6. Gilchrist y Shaw. PEQUEÑOS

1. Grupo boca.
2. Grupo ilusión.
3. Grupo máquina.
4. Grupo organismo. MARICELA JUÁREZ C.
5. Fantasma de la muerte del
padre.

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