100% encontró este documento útil (1 voto)
77 vistas3 páginas

Funciones del COPASST y su Presidente

El documento describe las funciones del secretario, empleador, trabajadores y comité paritario de seguridad y salud en el trabajo en una empresa. También explica el propósito y funciones del COPASST, que incluyen la promoción de la seguridad y salud laboral, capacitación, coordinación e inspecciones periódicas. Por último, enumera las responsabilidades del presidente del comité como orientar reuniones, preparar temas, gestionar recomendaciones e informar a los trabajadores.

Cargado por

SG SST
Derechos de autor
© All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd
100% encontró este documento útil (1 voto)
77 vistas3 páginas

Funciones del COPASST y su Presidente

El documento describe las funciones del secretario, empleador, trabajadores y comité paritario de seguridad y salud en el trabajo en una empresa. También explica el propósito y funciones del COPASST, que incluyen la promoción de la seguridad y salud laboral, capacitación, coordinación e inspecciones periódicas. Por último, enumera las responsabilidades del presidente del comité como orientar reuniones, preparar temas, gestionar recomendaciones e informar a los trabajadores.

Cargado por

SG SST
Derechos de autor
© All Rights Reserved
Nos tomamos en serio los derechos de los contenidos. Si sospechas que se trata de tu contenido, reclámalo aquí.
Formatos disponibles
Descarga como DOCX, PDF, TXT o lee en línea desde Scribd

FUNCIONES DEL seguridad y salud en el trabajo en la

empresa.
SECRETARIO
 Verificar asistencia.
 Elaborar el acta. RESPONSABILIDADES DEL COMITÉ PARITARIO
 Llevar archivo.
COMITÉ DE SEGURIDAD Y
FUNCIONES DEL  Vigilar el cumplimiento del sistema SALUD EN EL
EMPLEADOR de gestión de seguridad y salud en el
TRABAJO/VIGIA
trabajo.
 Propiciar elección de los  Colaborar con el análisis de las OCUPACIONAL
trabajadores. causas de accidentes de trabajo y
 Proporcionar medios para el enfermedades laborales y proponer las
desempeño del comité. medidas correctivas a que haya lugar
 Designar al presidente del comité. para evitar su ocurrencia.
 Estudiar recomendaciones emanadas  Visitar periódicamente los lugares
del comité y determinar la adopción de trabajo e inspeccionar los equipos con
de las medidas más convenientes o los cuales se realizan las labores diarias e
informarle las decisiones tomadas al informar sobre su estado y los posibles
respecto. riesgos que estos generan con el fin de
adoptar medidas correctivas.
FUNCIONES DE LOS  Servir como organismo de
TRABAJADORES coordinación entre empleador y
trabajadores en la búsqueda de las
 Cumplir con las normas, soluciones en lo que hace referencia a
reglamentos e instrucciones de servicios seguridad y salud en el trabajo.
ordenados por el empleador.
 Elegir libremente sus
representantes. Realizado por:
 Informar al comité de las INTEGRANTES: SG-SST
POR PARTE DE LA EMPRESA Marzo 2018
situaciones de riesgos que se presenten y
manifestar sus sugerencias para el
mejoramiento de las condiciones de
POR PARTE DE LOS
TRABAJADORES
¿CUALES SON LAS  Investigación: colaborar con el
análisis de las causas de los Accidentes
FUNCIONES DEL de trabajo, enfermedades laborales e
¿QUE ES EL COPASST? COPASST? información estadística.
Nació con el propósito de promocionar la  Capacitación: proponer y
seguridad y salud en el trabajo en todos Según la participar en las jornadas de capacitación
los niveles de la empresa, promulgar y las cuales deben ser dirigidas a todos los
sustentar practicas saludables, motivar a niveles de la empresa.
los trabajadores en adquisición de  Coordinación: entre la
hábitos seguros y trabajar junto a las dependencia responsable de la labor de
directivas y el área de seguridad y salud seguridad y salud en el trabajo, los
en el trabajo para lograr objetivos y directivos, los trabajadores y la ARL.
metas propuestas.
Resolución 2013/1986 en el Art.11

 Inspecciones: realizar de prevenir la ocurrencia de mediante la detección precoz de


inspecciones periódicas a las accidentes o enfermedades laborales situaciones de riesgo.
instalaciones de la empresa con el fin

 Vigilancia: sobre el cumplimiento  Orientar las reuniones en


por parte de los trabajadores y forma dinámica.
empleadores del reglamento de higiene y
seguridad, sistema de gestión de
 Llevar los arreglos
necesarios para determinar el
seguridad y salud en el trabajo, normas y
lugar de las reuniones.
procedimientos propios del tema de
seguridad y salud en el trabajo.  Preparar temas que se van
 Participación: proponer medidas a tratar en cada reunión.
de intervención tendientes a proteger a comunidad laboral, mediante  Gestionar ante
los trabajadores y atender las sugerencias actividades de divulgación. administración de la empresa las
que en materia de seguridad y salud en el recomendaciones.
trabajo presenten los mismos. FUNCIONES DEL  Informar a los trabajadores
 Promoción: promover la
participación y conocimiento de PRESIDENTE acerca de las actividades del
comité.
las normas por parte de la

También podría gustarte