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Informe de Asistencia en Salud Yanaca

El informe resume la asistencia y puntualidad del personal del Puesto de Salud Yanaca del 16 de abril al 15 de mayo de 2019. Todos los miembros del personal, incluyendo dos médicos, una enfermera, un licenciado en enfermería y un técnico de transporte, trabajaron de forma normal según su rol sin reportar faltas. El informe fue enviado al jefe de recursos humanos de la Micro Red Chalhuanca.
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Informe de Asistencia en Salud Yanaca

El informe resume la asistencia y puntualidad del personal del Puesto de Salud Yanaca del 16 de abril al 15 de mayo de 2019. Todos los miembros del personal, incluyendo dos médicos, una enfermera, un licenciado en enfermería y un técnico de transporte, trabajaron de forma normal según su rol sin reportar faltas. El informe fue enviado al jefe de recursos humanos de la Micro Red Chalhuanca.
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DIRECCION REGIONAL DE SALUD APURIMAC

RED DE SERVICIOS DE SALUD AYMARAES


PUESTO DE SALUD YANACA

INFORME Nº 37 – 2019 / PS –YANACA - MR - CHAL – RED - AYM.

A : JEFE DE [Link] DE LA MICRO RED CHALHUANCA.


TEC. ENF. JUAN MANUEL PIMENTEL

DE : JEFE [Link]. DEL PUESTO DE SALUD YANACA


C.D MAGGY IRENE ZAMBORA FIGUEROA

ASUNTO : INFORME DE ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD DEL PERSONAL DE


SALUD DEL PUESTO DE SALUD YANACA.

FECHA : YANACA, 3 DE MAYO DEL 2019.

Mediante el presente documento me dirijo a Ud. Con la finalidad de saludarlo muy


cordialmente, asimismo informarle sobre la asistencia y puntualidad del personal que labora en el
puesto de salud YANACA. Correspondiente de 16 de ABRIL 2019 al 15 MAYO del presente año
2019. Lo cual detallo a continuación:

I. DR. ERICK ORTEGA VILLAFUERTE.


- Personal Serums, laboro en forma normal según el rol, no presenta falta.

II. DRA. MAGGY IRENE ZAMBORA FIGUEROA.

- Personal Serums laboro en forma normal según rol, no presento falta.

III. LIC. EN ENF. ELOY CHOQUE COA.

- Personal contratado por la modalidad TERCERO, trabajo en forma normal según rol.

IV. TEC. EN ENF. NINFA LEDUMINIA MALLMA PIMENTEL.

- Personal contratado por la modalidad CAS, trabajo en forma normal según rol.

V. TEC. DE TRANSPORTE JOSE MEJIA ORTEGA

- Personal contratado por la modalidad TERCERO, trabajo en forma según rol.

ATENTAMENTE
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