UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA ESCUELA DE FORMACIN DE PROFESORES DE ENSEANZA MEDIA -EFPEMESPECIALIDAD: ECONMICO CONTABLE CURSO: ORGANIZACIN ESCOLAR

LICDA. ODILIA NOEM ARENALES MARTNEZ

TEMA: GLOSARIO DE TRMINOS DE ORGANIZACIN ESCOLAR

JAQUELINE AMARILIS MARTNEZ HERRERA

2003-14623

GUATEMALA, 21 DE SEPTIEMBRE 2,013

PRESENTACIN La Escuela de formacin de profesores de enseanza media (EFPEM), de la carrera Profesorado en ciencias econmico contable en la Universidad de San Carlos de Guatemala, como parte del pensum de estudios incluye el curso de Organizacin Escolar, con el cual proporciona al estudiante la oportunidad de comprender los principios y funciones de la organizacin lo cual requiere el dominio de los elementos bsicos que conforman el proceso administrativo. Por medio de la elaboracin del siguiente glosario, se permite conocer los trminos ms utilizados en el curso, ya que es una herramienta que recopila los diferentes trminos y los explica de manera que sean entendibles y de fcil apropiacin para los diferentes usuarios de la informacin. Para realizar su consulta, la informacin ha sido ordenada alfabticamente.

A
Es la ciencia social y tcnica encargada de la planificacin, organizacin, direccin y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnolgicos, el conocimiento, etc.) Administracin: de la organizacin, con el fin de obtener el mximo beneficio posible; este beneficio puede ser econmico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por la organizacin. Conjunto promocin, de funciones desarrollo, generales para y la planificacin, de las

Administracin Educativa:

coordinacin

control

actividades del sistema educativo. Es la que se especializa en desarrollar por medio de

Administracin Privada:

utilidades dadas por particulares la mxima produccin de bienes o servicios, dando como resultado un beneficio para su organismo. Se dice cuando su propiedad o capital pertenece

Administracin Pblica:

totalmente o en parte al Estado (incluye a cualquier organismo del Estado).

Administracin Semipblica:

Son aquellas en donde el capital est repartido entre el Estado y los particulares Todo aquello fsico o social, cultural, histrico, que rodea e impregna al ser completo.

Ambiente:

Campo de la ciencia antropaggica que se ocupa de las intervenciones socioeducativas dirigidas a personas adultas, Andragoga: con el objeto de proporcionar informacin, facilitar la confrontacin y el intercambio de experiencias, bajo los principios de participacin, autogestin y horizontalidad por parte del andragogo. Oficio de asesorar. Estudios y actividades que tienen por Asesora: objeto aconsejar e informar sobre determinados temas, actividades o campos de actuacin que requieren conocimientos y experiencia tcnica especializada. Relacin que asegura el comportamiento coordinado dentro de un grupo, subordinando las decisiones del individuo a las decisiones comunicadas de otros.

Autoridad:

C
Conjunto de valores que hacen a una institucin congruente con el conocimiento en su ms alto nivel. En este sentido, la calidad es un concepto multidimensional que comprende a todos los componentes del proceso Calidad: educativo y de investigacin de las instituciones como: las caractersticas investigador), del de personal los acadmico planes, (docente e alumnos, instalaciones,

equipos, acervo bibliohemerogrfico, servicios de apoyo, administracin, fuentes de financiamiento, vinculacin con otras instituciones, gobernabilidad, pertinencia y relacin con las necesidades del pas. Centralizacin: Reunin de cosas distintas o de diversa procedencia en un

lugar comn o bajo una misma direccin. Comandar: Conducir ser lder de una organizacin poltica, deportiva o de otra clase. Es la accin y efecto de comercializar (poner a la venta Comercializacin: un producto o darle las condiciones y vas de distribucin para su venta). Por ejemplo: La comercializacin del vino de arroz fue un xito. Concentracin: Reunin o acumulacin de personas, animales o cosas en un solo punto. Contabilidad: Sistema adoptado para llevar la cuenta y razn en las oficinas pblicas y particulares. Es la funcin administrativa por medio de la cual se evala Control: el rendimiento. Para Robbins (1996) el control puede definirse como "el proceso de regular actividades que aseguren que se estn cumpliendo como fueron planificadas y corrigiendo cualquier desviacin significativa".

Coordinar:

Combinar personas, medios tcnicos y trabajos para una accin comn. Disponer ordenadamente una serie de cosas de acuerdo con un mtodo o sistema determinado.

D
Departamentalizacin: Es la divisin y el agrupamiento de las funciones y actividades en unidades especficas, con base en su

similitud. Independencia de una cosa de un centro nico o de una direccin central. Descentralizacin: El tamao, la existencia y el tipo de organizacin de un departamento debern relacionarse con el tamao y las necesidades especficas de la empresa y las funciones involucradas. Tipo de esquema de informacin que representa datos numricos tabulados. Los diagramas se utilizan generalmente para facilitar el entendimiento de largas Diagrama: cantidades de datos y la relacin entre diferentes partes de los datos. Los diagramas pueden generalmente ser ledos ms rpidamente que los datos en bruto de los que proceden. Se utilizan en una amplia variedad de campos, y pueden ser creados a mano o por ordenador utilizando una aplicacin de diagramas por ordenador. Determinacin de la cualidad, caracterstica o circunstancia Diferenciacin: que hace que dos personas o cosas no sean iguales entre s: supo ver a tiempo la diferenciacin entre estudiar o ser el holgazn. Es el elemento de la administracin que impulsa en forma inteligente la voluntad de cada miembro de la empresa logrando correctamente, los planes y objetivos fijados con Direccin: anterioridad, mediante la coordinacin y supervisin constante, teniendo como elementos, la autoridad, la coordinacin, la supervisin y el objetivo es el de lograr el cumplimiento anterioridad. Dirigir: Disciplina: Guiar y orientar al personal Cuerpo organizado de conocimientos sobre un conjunto de cosas de igual naturaleza. eficaz de los planes sealados con

E
Es la disciplina o ciencia de carcter social que estudia las Economa: relaciones sociales que tienen que ver con los procesos de produccin, intercambio, distribucin y consumo de los bienes producidos. Ejecucin: Realizacin de una cosa o cumplimiento de un proyecto, encargo u orden. Equidad: Disposicin del nimo que mueve a dar a cada uno lo que merece. Preparacin o adiestramiento en una rama determinada de una ciencia, de un arte o de una actividad. Especializacin: centra en una actividad concreta o en Es el proceso un mbito por el que un individuo, un colectivo o una institucin se intelectual restringido en vez de abarcar la totalidad de las actividades posibles o la totalidad del conocimiento. Es la cualidad de estable (que mantiene el equilibrio, no Estabilidad: cambia o permanece en el mismo lugar durante mucho tiempo). El trmino procede del latn stabiltas. Por ejemplo: Mi hijo est aprendiendo a andar en bicicleta pero todava no tiene buena estabilidad. Estudio de los datos cuantitativos de la poblacin, de los recursos naturales e industriales, del trfico o de cualquier otra manifestacin de las sociedades humanas.

Estadstica:

Se refiere a un modo o mtodo establecido, aceptado y Estandarizacin: normalmente seguido para realizar determinado tipo de actividades o funciones. Es la disposicin y orden de las partes dentro de un todo. Estructura: Tambin puede entenderse como un sistema de conceptos coherentes enlazados, cuyo objetivo es precisar la esencia del objeto de estudio. Apreciacin de los logros obtenidos a la luz de los planes u Evaluacin: objetivos propuestos. Proceso para definir, obtener y proporcionar informacin indispensable para juzgar las alternativas en una decisin. La evaluacin educativa se refiere al juicio sobre decisiones y desempeos educativos.

F
Adaptabilidad a la multiplicidad de acontecimientos que Flexibilidad: tienen lugar en el proceso de enseanza-aprendizaje y a la diversidad de aprendientes, en el sentido de que los materiales no han tomado de antemano todas las decisiones propias del desarrollo curricular. Excesivo apego a las frmulas en la resolucin y ejecucin de cualquier asunto, especialmente de los oficiales y burocrticos.

Formulismo:

G
Es una popular herramienta grfica cuyo objetivo es Grfica de Gantt : mostrar el tiempo de dedicacin previsto para diferentes tareas o actividades a lo largo de un tiempo total determinado.

I
Informacin: En el proceso de comunicacin, trasmisin de algo que ignora el receptor. Iniciativa Accin de adelantarse a los dems en hablar u obrar. Es un conjunto de personas y bienes promovidos por las Institucin Educativa: autoridades pblicas o por particulares, cuya finalidad ser prestar un ao de educacin preescolar y nueve grados de educacin bsica como mnimo y la media. Establecimiento o fundacin de algo toda institucin que imparta educacin o enseanza, aunque suele designar ms especficamente a los de la enseanza primaria.

Institucin Escolar:

Etimolgicamente, proviene del latn in (en) y vestigare (hallar, inquirir, indagar, seguir vestigios). En el lenguaje corriente, Investigacin: el trmino se utiliza con el alcance de exploracin, examen, indagacin, bsqueda o inquisicin de un hecho desconocido. Aplicada al campo de la actividad cientfica, la investigacin es un procedimiento reflexivo, sistemtico, controlado y crtico que tiene por finalidad descubrir o interpretar los hechos o fenmenos, relaciones o leyes de un determinado mbito de la realidad.

J
Relacin estratificada por niveles de subsuncin, subordinacin y pertenencia, que se establece en el seno de cuerpos, organismos, o de una estructura organizativa, Jerarqua: empresa, institucin o incluso de un conjunto de ideas, conocimientos y disciplinas, en funcin, tanto del orden fijado entre las posiciones de los niveles conformadores de la arquitectnica global resultante, como de los taxones que sustentan las divisiones distintivas.

L
Liderazgo: Es el conjunto de capacidades que un individuo tiene para influir en un colectivo de personas, haciendo que este

colectivo trabaje con entusiasmo en el logro de objetivos comunes

M
Mando: Autoridad o poder que tiene una persona o un organismo para dirigir o gobernar. Consiste en un proceso administrativo y social gracias al Mercadeo: cual determinados grupos o individuos obtienen lo que necesitan o desean a travs del intercambio de productos o servicios.

N
Constituyen reglas de conducta esenciales para vivir en Normas: sociedad, regulando las relaciones entre las personas y las cosas. Guan en cmo ha de comportarse una persona en una determinada situacin; a su vez, son un criterio esencial para valorar la actuacin de los dems.

O
Objetivos: Operario: Orden: Son una meta que pretendemos alcanzar en el futuro. Persona que se dedica a hacer un trabajo de tipo manual. (Del lat. ordo, -nis). amb. Colocacin de las cosas en el lugar que les corresponde. Sinopsis o esquema de la organizacin de una entidad, de Organigrama: una empresa o de una tarea. empresa. Son estructuras sociales diseadas para lograr metas o leyes por medio de los organismos humanos o de la gestin del talento humano y de otro tipo. Estn compuestas por Organizacin: subsistemas interrelacionados que cumplen funciones especializadas. Convenio sistemtico entre personas para lograr algn propsito especfico. Las organizaciones son el objeto de estudio de la Ciencia de la Administracin, a su vez de otras disciplinas como la Sociologa, la Economa y la Psicologa. Este trmino hace referencia tanto a una comunidad educativa, Organizacin Escolar: junto a las normas, procedimiento administrativo y sistema de control necesarios para su funcionamiento y que denominamos escuela, como a la disciplina acadmica (denominada "organizacin escolar") cuyo objeto de estudio son las escuelas. Es la representacin grafica en una estructura organizacional ya sea de una escuela o

La direccin que sigue una tendencia, un movimiento o un Orientacin: desarrollo; Tendencia o inclinacin general del pensamiento, de una idea, de un documento, etc.; Predisposicin en favor de algo; Instruccin.

P
Campo de la ciencia antropaggica que se ocupa de las intervenciones Pedagoga: y transmisin socioeducativas de gestin valores, y dirigidas bajo los a infantes principios por parte y de del adolescentes, a objeto de lograr su formacin, socializacin participacin, pedagogo. Planificacin. Implica establecer los objetivos futuros y decidir qu acciones vamos a realizar para alcanzarlos. Proceso que evala las oportunidades y amenazas del afuera, como las fortalezas y las debilidades del adentro, Planificacin Educativa: articulando una visin, misin, metas y objetivos institucionales acordes con las expectativas educativas de la comunidad, para desarrollar estrategias y tcticas que, en el marco de un plan, se orienten a satisfacer las necesidades de los individuos y de las organizaciones. Precisin: Obligacin o necesidad indispensable que fuerza y precisa a ejecutar algo. verticalidad

Es cuantificar las actividades a desarrollar, es decir, se Presupuestacin: miden las cantidades de obra, materiales, equipos, personal y costos de todos estos recursos. Su eficacia depende de su proximidad a la realidad lo que inevitablemente arroja como resultado competitividad en el mercado. Plan financiero de ingresos y egresos de corto plazo Presupuesto: conformado por programas, proyectos y actividades a realizar por una organizacin, presentndose en determinadas clasificaciones. Prever: Conocer o saber algo con anticipacin por medio de ciertas seales o indicios. Es un trmino que procede del latn praeviso y que Previsin: refiere a la accin y efecto de prever (conjeturar lo que va a suceder a travs de la interpretacin de indicios o seales; ver con anticipacin; preparar medios para futuras contingencias). Principios Administrativos: Son leyes o reglas que se cumplen o debe seguirse con

ciertos propsitos, como consecuencia necesaria de algo o con el fin de lograr cierto propsito. Es la creacin y procesamiento de bienes y mercancas,

Produccin:

incluida su concepcin, su procesamiento en las diversas etapas y la financiacin ofrecida por los bancos. Se considera uno de los principales procesos econmicos, el medio a travs del cual el trabajo humano crea riqueza. Es la relacin entre la cantidad de productos obtenida por un sistema productivo y los recursos utilizados para obtener dicha produccin.

Productividad:

Producto:

Caudal que se obtiene de algo que se vende, o el que ello

redita. Proyecto Educativo Institucional: En realidad la productividad debe ser definida como el indicador de eficiencia que relaciona la cantidad de recursos utilizados con la cantidad de produccin obtenida. Ciencia que estudia los procesos mentales en personas y en animales.

Psicologa:

R
Consiste en justificar las acciones (generalmente las del propio sujeto) de tal manera que eviten la censura. Se tiende a dar con ello una "explicacin lgica" a los Racionalizacin: sentimientos, pensamientos o conductas que de otro modo provocaran ansiedad o sentimientos de inferioridad o de culpa; de este modo una racionalizacin o un transformar en pseudo razonable algo que puede facilitar actitudes negativas ya sean para el propio sujeto o para su prjimo. Rutina: Habilidad aprendida por la prctica.

S
Salario: En especial, cantidad de dinero con que se retribuye a los

trabajadores por cuenta ajena. Staff: Conjunto de recursos que asesoran y colaboran con un componente especfico dentro de una organizacin. Sujecin a la orden, mando o dominio de alguien. Provisin de vveres o utensilios para las tropas, penados, presos, etc.

Subordinacin: Suministro:

T
Es Tecnologa: el conjunto de conocimientos tcnicos, ordenados cientficamente, que permiten disear y crear bienes y servicios que facilitan la adaptacin al medio ambiente y satisfacer tanto las necesidades esenciales como los deseos de la humanidad. De origen griego significa arte, tcnica u oficio Texvologia que

U
Semejanza o igualdad que existe en las caractersticas de Uniformidad: los distintos elementos de un conjunto. desarrollo de una cosa . Homogeneidad similitud o continuidad en la composicin, duracin o

Unin:

Correspondencia y conformidad de una cosa con otra, en el sitio o composicin. De calidad o carcter universal. Hecho o idea que abarca o

Universalidad:

es para todos. Ejemplo de uso: "la fama del futbolista ha alcanzado logrado la una universalidad del sin precedentes", de "se ha "la universalidad lenguaje manos",

universalidad de los Derechos Humanos".

V
Es la cualidad de vigente Vigencia: (algo que est en vigor). El actual o trmino permite nombrar a aquello que resulta sus funciones ms all del paso del tiempo. que tiene buen presente, es decir, que todava cumple con