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EXAMEN INTRODUCCIÓN AL DERECHO Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS
1. Una de las fuentes del derecho administrativo “es una declaración de la voluntad
Soberana que, manifestada en la forma prescrita por la constitución manda prohíbe
o permite”. Identifique la fuente:
LEY. / La definición corresponde a la ley y cuya definición está señalada el art. 1 del cod. Civil.
2. El poder legislativo en nuestro país tienes un sistema bicameral, lo que quiere
Decir que está conformado por:
CÁMARA DE DIPUTADOS Y EL SENADO / Un parlamento bicameral es un parlamento o
Congreso que posee dos cámaras: una Cámara baja, generalmente denominada
cámara de
Diputados, y una cámara alta, habitualmente llamado senado.
3. El art. 7 de la Constitución Política de la Republica establece que: “los órganos del
Estado actúan válidamente previa investidura regular de sus integrantes, dentro de
Sus competencias y en la forma que prescrita la ley”. Identifique el principio o
Característica:
LEGALIDAD / Este principio se constituye como límite del actuar de los órganos del estado,
Especialmente el poder administrativo. La Ley es la norma que condiciona el actúa de los órganos
Del estado.
4. “Son normas que emanan de la administración Pública, investidos por el
Ordenamiento jurídico particularmente por la constitución, facultad que debe
Ejercerse en el ámbito de sus competencias”. ¿A qué fuente del derecho
Administrativo corresponde?
REGLAMENTOS/ El reglamento es una norma de carácter general, dictada por la
administración y
Subordinada a la ley
5. La actividad del servicio Público no puede interrumpirse o paralizarse porque su
Función está establecida en beneficio de toda la colectividad”. Esta afirmación
Corresponde a la siguiente característica:
CONTINUO / En virtud de esta característica, el servicio público no debe interrumpirse dentro de
Los horarios y de las fechas o circunstancias previstas en su propia regulación, de manera que
pueda
Satisfacer las necesidades de la sociedad
6. Son Organismos fiscalizadores del estado cuya función es la de controlar el marco
Jurídico de determinadas actividades. Se relacionan con el gobierno central a
Través del ministerio respectivo. Tienen un estatuto y personalidad jurídicos propia”
Se Trata de:
SUPERINTENDENCIAS / Las superintendencias son organismos que se encargan del control
y de la vigilancia de un determinado sector económico o social. Por ejemplo, superintendencia de
Seguridad social.
7. Una de las fuentes racionales del derecho administrativo se define coma la
Repetición de actos de práctica o hechos, al que se le da un valor jurídico.
Identifique la fuente:
LA COSTUMBRE/ La costumbre se define como aquel uso implantado en una colectividad y
Considerado por esta como jurídicamente obligatoria.
8. Es el conjunto de órganos y medios que integran la administración del estado,
Cuya tarea es satisfacer regular y continuamente, las necesidades de interés
General. Esta definición corresponde a:
SERVICIO PUBLICO / El servicio público es una actividad ejercida con el objeto de satisfacer
Necesidades de interés general realizándose a través instituciones y procedimientos especiales.
9. Son actos normativos con rango de ley, propios de los gobiernos de facto. Como
Fuente positiva del derecho administrativo, se refiere a:
DECRETO DE LEYES / Es una resolución con rango de ley que adopta el poder ejecutivo en
Circunstancias especiales.
10. La norma administrativa se redacta para una situación concreta, por tanto, se
Crean, aplican y extinguen con rapidez. Por ejemplo, la entrega de los bonos de
invierno. Identifique a cuál de las características corresponde esta afirmación:
CONTINGENCIA Y VARIABILIDAD / Esta característica queda demostrada con la simple
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lectura de los boletines oficiales, donde se publican diariamente un número
considerable de
disposiciones generales de carácter administrativo, en una proporción absolutamente
mayoritaria
respecto a las demás normas de otro carácter
11. La forma de ingresar a la administración del estado o para ser nombrado un
funcionario público, es:
POR ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA, POR CONCURSO PUBLICO Y, EXCLUSIVA
CONFIANZA
12. Este derecho implica que el funcionario legalmente investido, permanece en su
cargo y lo desempeña de acuerdo con los principios que rigen en empleo público
hasta que no concurra alguna causal de cese de funciones. Identifique:
DERECHO A GOZAR DE ESTABILIDAD EN EL EMPLEO
13. Se define como un procedimiento técnico y objetivo que se utilizara para
seleccionar el personal que se propondrá a la autoridad facultada para hacer el
nombramiento. Esta definición corresponde a:
CONCURSO PUBLICO
14. Este cuerpo normativo regula las relaciones entre los funcionarios públicos y el
estado, la carrera funcionara de éstos y considerará especialmente el ingreso, los
deberes y derechos, la responsabilidad administrativa, y la cesación de funciones.
Se refiere a: ESTATUTO ADMINISTRATIVO
15. Este principio que rige a los funcionarios públicos y consiste en observar una
conducta funcionaría intachable, un desempeño honesto y leal de la función o
cargo con preeminencia del interés general sobre el particular. Identifíquelo
PROBIDAD/ está vinculada a la honradez y la integridad en el accionar, principio
rector de la
administración pública
16. El conjunto de cargos permanentes asignados por la ley a cada institución, lo que
a su vez pueden ser titulares o suplentes. Se refiere a:
FUNCIONARIOS DE PLANTA
17. Este sistema tiene por objetivo seleccionar a profesionales competentes y
eficientes mediante concursos públicos, para dirigir las instituciones públicas
sometidas a este sistema, como funcionarios de exclusiva confianza. Identifique:
SISTEMA DE ALTA DIRECCIÓN PUBLICA
18. Son aquellos que realizan de manera transitoria funciones publicas dentro de la
dotación de la institución, duraran en sus cargos hasta el 31 de diciembre de cada
año, salvo que sea renovado con 30 días de anticipación a lo menos. Identifique:
FUNCIONARIOS A CONTRATA
19. Es un sistema integral de regulación del empleo público, aplicable al personal
titular de planta, fundado en principios jerárquicos, profesionales y técnicos, que
garantiza la igualdad de oportunidades para el ingreso, la dignidad de la función
publica, la capacitación y el ascenso, la estabilidad en el empleo y la objetividad en
las calificaciones en función del mérito y de la antigüedad. Se refiere a:
CARRERA FUNCIONARIA
20. Este sistema tendrá por objetivo evaluar el desempeño y las aptitudes de cada
funcionario, atendidas las exigencias y características de su cargo, y servirá de
base para la promoción, los estímulos y la eliminación del servicio. Se trata de:
SISTEMA DE CLASIFICACIÓN
21. Los Actos administrativos se extinguen o pierden su eficacia por diversas causales
señaladas en la ley. Identifique una de ellas.
REVOCACIÓN
22. La ley lo define como una sucesión de actos tramite vinculados entre si, emanados
de la administración y, en su caso, de particulares interesados, que tienen por
finalidad producir un acto administrativo terminar. Se refiere a:
PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO
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